Zgodnie z zajmowanym stanowiskiem, m.in.: prowadzenie pełnej dokumentacji z zakresu: wynagrodzeń, zasiłków, rozliczeń z ZUS i Urzędem Skarbowym. Sporządzanie rozliczeń podatkowych, sporządzanie sprawozdań w zakresie spraw płacowych, prowadzenie ewidencji w systemie Płatnik, dokumentacji PPK, rozliczanie godzin ponadwymiarowych, sporządzanie list płac i przelewów wynagrodzeń dla pracowników.Inne wymaganiaWynagrodzenie zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych. Zastrzega się, że po zapoznaniu z przesłanymi aplikacjami, na rozmowę kwalifikacyjną zostaną zaproszeni kandydaci wybrani spośród wszystkich spełniających warunki.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę w zastępstwieSystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)