Wymagania:
- Co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze marketingu (mile widziane 5 lat lub więcej)
- Doświadczenie w marketingu internetowym
- Umiejętność interpretacji danych
- Planowanie i wysyłka kampanii e‑mail marketingowych
- Swobodne korzystanie z programów MS Office (Word, PowerPoint, Excel)
- Znajomość narzędzi do analityki (Google Analytics)
- Wykształcenie wyższe na kierunku, marketing, komunikacja, CSR, promocja, reklama lub pokrewne
- Budowanie partnerstwa, proponowanie ulepszeń, dążenie do osiągania wyników, podejmowanie decyzji, stałe doskonalenie się
Mile widziane:
- Doświadczenie w pracy z agencjami kreatywnymi
- Umiejętność tworzenia angażujących treści
- Średniozaawansowana znajomość języka angielskiego (poziom B1-B2)
- Znajomość narzędzi do tworzenia i edycji grafiki i materiałów wideo oraz narzędzi do analizy trendów
Zakres obowiązków:
- Realizacja działań promocyjnych i reklamowych wspierających wizerunek marki
- Współtworzenie ofert, produktów oraz taryf skierowanych do klientów indywidualnych, instytucjonalnych, a także partnerów z rynku energii - w tym samorządów i stref ekonomicznych
- Tworzenie materiałów informacyjnych, poradnikowych i edukacyjnych
- Rozwijanie strony internetowej Spółki
- Przygotowywanie koncepcji graficznych oraz współpraca z agencjami kreatywnymi przy realizacji projektów graficznych, fotograficznych i filmowych
- Udział w opracowywaniu koncepcji oraz organizacja spotkań z kluczowymi kontrahentami i największymi klientami Spółki
- Organizacja stoisk targowych, konferencyjnych i wystawienniczych oraz koordynacja działań promujących Spółkę podczas wydarzeń branżowych
- Wspieranie inicjatyw CSR oraz prowadzenie działań związanych z przekazywaniem darowizn przez Spółkę
- Prowadzenie spraw związanych z umową licencyjną na markę TAURON oraz inne znaki towarowe Spółki
- Przygotowywanie analiz, raportów i zestawień niezbędnych do planowania budżetu oraz sporządzania sprawozdań Biura
Korzyści i wynagrodzenie:
- Umowa o pracę
- Premie kwartalne, premia roczna
- Ekwiwalent za energię elektryczną
- Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
- Możliwość pracy hybrydowej
- Nagroda jubileuszowa
- Prywatna opieka medyczna i możliwość objęcia nią członków rodziny
- Grupowe ubezpieczenie na życie (8 wariantów do wyboru)
- Pracowniczy Program Emerytalny
- Dofinansowanie do karty sportowej
- Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą oraz dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny)
- Dofinansowanie do okularów
- Program wdrożeniowy pod opieką doświadczonego pracownika
- Szkolenia prowadzone przez Trenerów Wewnętrznych: specjalistyczne i ogólnorozwojowe m.in. Excel, Power BI, Power Query, zarządzanie projektami
Nie zwlekaj - aplikuj już dziś! My też nie czekamy do końca publikacji ogłoszenia. Na bieżąco zapraszamy wybranych kandydatów na rozmowy.