Informacje o stanowisku

Polskie Sieci Elektroenergetyczne S.A. poszukują kandydata / kandydatki na stanowisko:

Starszy Specjalista ds. wynagrodzeń i analiz (k/m)

Miejsce pracy: Konstancin-Jeziorna

Podstawowy zakres obowiązków:

• przygotowywanie analiz i raportów w obszarze wynagrodzeń, benefitów i kosztów osobowych (cyklicznych oraz ad hoc)
• wsparcie w planowaniu i rozliczaniu rocznego budżetu kosztów osobowych
• przygotowywanie danych i analiz na potrzeby raportów zarządczych, audytów i sprawozdań
• udział w procesach planowania zatrudnienia oraz monitorowania funduszu wynagrodzeń
• analiza struktury zatrudnienia, kosztów pracy i wskaźników HR (rotacja, absencja, etaty, FTE)
• współpraca z zespołem naliczania płac oraz analiz HR w zakresie poprawności danych i raportów
• opracowywanie zestawień i rekomendacji wspierających decyzje w obszarze wynagrodzeń
• bieżąca obsługa narzędzi raportowych i udział w wdrażaniu nowych rozwiązań analitycznych
• zapewnienie zgodności przygotowywanych danych z przepisami prawa pracy, podatkowymi i ZUS

Wymagania:

• wykształcenie wyższe (preferowane: ekonomia, finanse, rachunkowość, zarządzanie)
• minimum 3-letnie doświadczenie w analizach HR, controllingu lub wynagrodzeniach
• bardzo dobra znajomość Excela (tabele przestawne, formuły, analiza danych)
• znajomość systemów HR/ERP (mile widziany SAP HR)
• dokładność, odpowiedzialność i dyskrecja w pracy z danymi
• dobra organizacja pracy i komunikatywność
• umiejętność pracy z liczbami i raportami
• umiejętność współpracy z innymi zespołami

Mile widziane:

• znajomość narzędzi raportowych (np. Power BI)
• doświadczenie w pracy z raportami płacowymi lub badaniami rynku wynagrodzeń
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• atrakcyjny system wynagrodzeń uwzględniający czytelny system premiowy
• szkolenia podnoszące kwalifikacje i zapewniające rozwój zawodowy
• pakiet benefitów pozapłacowych, m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta multisport, dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS
• dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka - 14 sierpnia

Dodatkowe informacje:

• termin nadsyłania aplikacji: 28.11.2025 r.
• przez pierwsze 3 miesiące praca w biurze - obligatoryjnie
• po okresie próbnym możliwość pracy zdalnej do 40%

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o nadsyłanie dokumentów aplikacyjnych.
Gwarantujemy pełną dyskrecję w trakcie i po zakończeniu procesu rekrutacyjnego.
PSE S.A. zastrzega sobie prawo do kontaktowania się tylko z wybranymi osobami.

Konstancin-Jeziorna - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach