Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej, w tym obsługa cudzoziemców.
• Nadzorowanie ewidencji czasu pracy i absencji pracowników według przydzielonego zakresu.
• Kontrolowanie świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz z ubezpieczenia wypadkowego, zgodnie z rozporządzeniami ZUS.
• Pełna obsługa sporządzania list płac, w tym umowy zlecenia, wraz z księgowaniem i raportami dla księgowości.
• Prowadzenie „kartotek komorniczych” i pełnej korespondencji z komornikiem lub innymi instytucjami.
• Sporządzanie raportów i deklaracji, np. PFRON, GUS, PŁATNIK, PIT.
• Przygotowywanie analiz kadrowo-płacowych.

• Doświadczenie zawodowe w pracy w dziale kadr i płac.
• Znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz PDOF.
• Doświadczenie w obliczaniu wynagrodzeń, przygotowywaniu deklaracji ZUS, PIT, a także prowadzeniu dokumentacji kadrowej.
• Znajomość obsługi programów kadrowo-płacowych (np. IFS, Impuls, Płatnik).
• Bardzo dobra znajomość programu Excel, w tym umiejętność tworzenia i analizowania zaawansowanych zestawień i raportów - wymóg konieczny.
• Umiejętność prezentowania wyników z danych kadrowych i płacowych oraz sporządzania raportów i analiz.
• Dobra znajomość języka angielskiego.
• Zdolności komunikacyjne i umiejętność pracy w zespole.
• Umiejętność zarządzania czasem, priorytetyzowania zadań i pracy pod presją czasu.
• Wysoka dokładność i sumienność w wykonywaniu obowiązków.

DAJEMY OD SIEBIE WIĘCEJ NIŻ MYŚLISZ:

• Stabilne warunki zatrudnienia w pełnym wymiarze czasu pracy, na podstawie umowy o pracę, w zorientowanej na nowoczesne technologie firmie,
• Dynamiczne i pełne szacunku środowisko pracy, dające możliwość wymiany doświadczeń w różnorodnych zespołach,
• pracę w ciekawym technologicznie zakładzie o zmodernizowanym parku maszynowym,
• Zapewniamy atrakcyjne wynagrodzenie, nagrody jubileuszowe, premie, dodatki dofinansowanie do wypoczynku, paczki na święta, kolonie dla dzieci, dowóz do i z pracyposiłki profilaktyczne, dofinansowanie do nauki
• Możliwość wakacyjnej pracy dla studiujących dzieci naszych pracowników
• Niezbędne narzędzia do pracy
• Praca w godzinach 7:00 – 15:00
• Możliwość przystąpienia do atrakcyjnego grupowego ubezpieczenia na życia
• Prywatna opieka medyczna Medicover
• Okazujemy szacunek wszystkim pracownikom, oferujemy pracę kandydatom w każdej grupie wiekowej, ponieważ potrafimy docenić współpracę międzypokoleniową. Najmłodszy pracownik ma 19 lat, a najstarszy 68 lat

W każdej sytuacji możesz liczyć na pomoc całego zespołu!

Skoczów - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach