Progresso HR to firma doradcza, która oferuje kompleksowe rozwiązania w zakresie outsourcingu usług HR. Dla swojego Klienta, firmy z branży produkcyjno-przemysłowej poszukuje kandydata na stanowisko:
Starszy Specjalista ds. BHP i Ochrony Środowiska
Opis stanowiska
Zapewnienie zgodności działalności zakładu z przepisami w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony środowiska.
Doradztwo i wsparcie kadry kierowniczej w tworzeniu bezpiecznego i zrównoważonego środowiska pracy.
Zakres obowiązków
Nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP, PPOŻ i ochrony środowiska w zakładzie produkcyjnym.
Prowadzenie kontroli warunków pracy, analiz ryzyka zawodowego i ocen środowiskowych.
Opracowywanie i wdrażanie procedur, instrukcji oraz planów awaryjnych.
Prowadzenie szkoleń wstępnych i okresowych z zakresu BHP.
Prowadzenie dokumentacji powypadkowej, analiza przyczyn wypadków i zdarzeń potencjalnie wypadkowych.
Współpraca z jednostkami zewnętrznymi (PIP, WIOŚ, PSP, sanepid).
Nadzór nad gospodarką odpadami, emisjami i substancjami niebezpiecznymi.
Raportowanie i audytowanie procesów środowiskowych (sprawozdawczość do KOBiZE, BDO, GUS).
Wdrażanie działań prewencyjnych i projektów proekologicznych.
Wymagania
Wykształcenie wyższe kierunkowe (BHP, inżynieria środowiska, zarządzanie bezpieczeństwem, ochrona środowiska).
Minimum 3–5 lat doświadczenia w obszarze BHP i OŚ w firmie produkcyjnej.
Znajomość aktualnych przepisów prawa BHP, PPOŻ i środowiskowych.
Umiejętność prowadzenia szkoleń i analiz ryzyka.
Mile widziane doświadczenie we wdrażaniu norm ISO 14001, ISO 45001.
Komunikatywność, rzetelność, zdolności doradcze i organizacyjne.
Znajomość języka angielskiego – mile widziana.
Oferujemy
Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie produkcyjnej.
Realny wpływ na kulturę bezpieczeństwa i środowiskową.
Samodzielność w działaniu i wsparcie zespołu technicznego.
Możliwość rozwoju w strukturach międzynarodowych.
Atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet świadczeń (opieka medyczna, ubezpieczenie, dofinansowanie szkoleń).
Dodatkowe informacje
Raportuje do: Kierownika ds. Technicznych / Dyrektora Zakładu
Praca stacjonarna z wizytami na halach produkcyjnych
Zespół: 1–2 techników BHP + wsparcie administracyjne
Forma zatrudnienia - Pełny etat