SZKOŁA PODSTAWOWA NR 133 IM. STEFANA CZARNIECKIEGO
22. 11. 2025
Informacje o stanowisku
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Zawody: Pracownik biurowy
Uprawnienia: chęci do przyuczenia się do zawodu, Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne, biegła obsługa komputera, Microsoft Office
Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
1) dobra organizacja pracy;
2) znajomość pracy i procedury biurowej;
3) umiejętność prowadzenia korespondencji;
4) umiejętność obsługi urządzeń biurowych;
5) znajomość zasad funkcjonowania szkoły, sekretariatu szkolnego;
6) biegła znajomość obsługi komputera w zakresie pozwalającym na poprawne wykonywanie zadań na stanowisku starszego referenta (środowisko WINDOWS, pakiet MS Office),
10) znajomość przepisów oświatowych, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o finansach publicznych oraz rozporządzeń i ustaw dotyczących funkcjonowania jednostek samorządu terytorialnego;
11) umiejętność korzystania z przepisów prawa oraz śledzenia zmian w przepisach;
12) umiejętność organizowania pracy, współdziałania w grupie pracowniczej oraz gotowość do systematycznego poszerzania wiedzy i kwalifikacji.
Wymagania dodatkowe:
1) umiejętność kontaktowania się z uczniami, rodzicami, pracownikami i interesantami szkoły oraz instytucjami zewnętrznymi;
2) bardzo dobra znajomość języka ojczystego w mowie i w piśmie;
3) bardzo dobra znajomość zasad ortografii i pisowni w języku polskim;
4) odpowiedzialność, zorganizowanie i porządek;
5) umiejętność organizowania pracy swojej i innych;
6) systematyczność, zdyscyplinowanie i umiejętność ustalania priorytetów;
7) odporność na stres;
8) wysoka kultura osobista;
9) dyspozycyjność;
10) umiejętność tworzenia dobrego wizerunku szkoły.
Forma zatrudnienia umowa o pracę na czas określony w wymiarze 0,65 etatu zawarta zgodnie z zasadami określonymi w ustawie o pracownikach samorządowych.
Praca w podstawowym systemie czasu pracy w godz. od 9.00 do 15.00 w poniedziałek, od 9:00 do 14:00 w pozostałe dni tygodnia.
Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny;
2. CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej, opisem zakresu wykonywanych dotychczas obowiązków i posiadanych uprawnień;
3. kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie (w załączeniu);