Główne zadania na tym stanowisku obejmują wsparcie systemów CAU, opartych na infrastrukturze lokalnej oraz w chmurze AWS/Azure.
Będziesz częścią międzynarodowego zespołu specjalistów IT, którzy wspólnie dbają o rozwój i stabilne funkcjonowanie środowisk IT. Nasz zespół charakteryzuje:
współpraca na każdym etapie realizacji projektów
dzielenie się wiedzą i doświadczeniem
wsparcie w rozwiązywaniu złożonych problemów technicznych.
responsibilities :
Zarządzanie i utrzymywanie infrastruktury Active Directory
Konfiguracja i administracja Microsoft Exchange 2016/2019 oraz strukturami hybrydowymi z Microsoft 365
Zarządzanie systemami PKI (Microsoft PKI) oraz politykami certyfikatów
Administrowanie serwerami Microsoft Windows Server, w tym kluczowymi usługami (DNS, DHCP, IIS, WSUS, usługi terminalowe, usługi klastrowe)
Obsługa narzędzi Cisco IronPort oraz Symantec Messaging Gateway
Aktualizacja systemów i zapewnienie ich wysokiej dostępności, wydajności oraz bezpieczeństwa
Utrzymywanie dokumentacji technicznej i wdrażanie polityk bezpieczeństwa
Współpraca z zespołami w celu rozwiązywania problemów i optymalizacji procesów.
requirements-expected :
Wykształcenie wyższe w zakresie IT, telekomunikacji lub pokrewne
Doświadczenie w pracy z Microsoft Active Directory Services i Azure AD
Znajomość Microsoft Exchange 2016/2019
Znajomość środowiska Microsoft 365 (Entra ID, Exchange online, Teams, Intune)
Doświadczenie w pracy z Microsoft PKI i zarządzaniu certyfikatami
Praktyczna wiedza na temat Microsoft Windows Server (DNS, DHCP, WSUS, IIS, usługi terminalowe, usługi klastrowe)
Znajomość narzędzi Cisco IronPort oraz Symantec Messaging Gateway
Umiejętność rozwiązywania problemów, komunikatywność i samodzielność w działaniu
Zaawansowaną znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (rozmowa kwalifikacyjna będzie przeprowadzana w języku angielskim pod kierownictwem zespołu IT Credit Agricole Ukraina)
offered :
Zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B (bezpośrednio z bankiem lub firmą zewnętrzną)
Pierwsza umowa na okres 3 miesięcy, z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony
Praca zdalna z Polski lub hybrydowa (z możliwością pracy z biura we Wrocławiu lub Warszawie)
W okresie pierwszych 3 miesięcy przewidujemy około 10 dni pracy z biura, a następnie do ustalenia
Praca w trybie zmianowym - około 80% zadań realizowanych w godzinach biznesowych, pozostałe 20% poza tymi godzinami
Możliwość wymiany doświadczeń w ramach międzynarodowej Grupy Credit Agricole
Praca w organizacji, która stawia człowieka w centrum działań.
