technologies-expected :LinuxAnsibleTerraformForemanZabbixGrafanatechnologies-optional :DockerPodmanKuberentesOpen ShiftWindows ServerAvamarabout-project :W oparciu o profesjonalne Data Center i ulokowane w nim zasoby infrastruktury IT, świadczymy usługi outsourcingu informatycznego dla klientów zewnętrznych, wewnętrznych oraz spółek wchodzących w skład grupy kapitałowej Asseco.Nasze usługi świadczone są przez wykwalifikowany zespół z wykorzystaniem nowoczesnych technologii IT gwarantujących wysoką dostępność, ciągłość działania i bezpieczeństwo świadczonych usług.Praca w modelu hybrydowym z jednego z biur w naszych lokalizacjach: Rzeszów, Warszawa, Wrocław, Bydgoszcz.Praca w godz. 8-16 lub 9-17 w dniach poniedziałek-piątek. Raz w miesiącu w piątek praca na drugiej zmianie w godz. 13-21.responsibilities :Praca w ramach drugiej linii wsparcia dla świadczonych w Centrum Przetwarzania Danych (CPD) usług – realizacja zgłoszeń, obsługiwanych w procesie zarządzania zmianą, incydentem, problememAdministrowanie systemami operacyjne z rodziny LinuxAdministrowanie serwerami web i aplikacyjnymiAktualizacja oprogramowania utrzymywanego na platformieMonitoring, diagnoza i usuwanie awarii usług utrzymywanych w CPDWspółpraca z serwisami zewnętrznymi oraz z grupami wsparcia (administratorzy)Aktualizacja dokumentacji technicznej dotyczącej infrastruktury IT klientów CPDrequirements-expected :Min. 3-letnie doświadczenie komercyjne na podobnym stanowiskuDoświadczenie w administracji systemami LinuxZnajomość konfiguracji usług serwerowychDobra znajomość modelu TCP/IP standardWiedza z zakresu automatyzacji (np. Ansible, Terraform, Foreman)Znajomość narzędzi monitorowania Zabbix, GrafanaZnajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodne czytanie dokumentacji technicznejGotowość do pracy w systemie dwuzmianowym i dyżurów standbyUmiejętność pracy pod presją czasu - działamy w warunkach zdefiniowanego SLAbenefits :dofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznadofinansowanie nauki językówdofinansowanie szkoleń i kursówubezpieczenie na życiespotkania integracyjnefirmowa drużyna sportowaprogram emerytalnybrak dress code’ukarty przedpłaconeprogram rekomendacji pracownikówinicjatywy dobroczynne