Informacje o stanowisku

responsibilities :

• Utrzymanie i rozwój systemów monitoringu infrastruktury IT (serwery, sieci, aplikacje, bazy danych, itp).
• Projektowanie, wdrażanie i konfiguracja nowych narzędzi do monitoringu, w tym rozwiązań do korelacji zdarzeń (Event Correlation / Observability).
• Analiza logów, alertów i zdarzeń z różnych źródeł oraz rekomendowanie działań naprawczych.
• Integracja systemów monitoringu z innymi narzędziami (CMDB, SIEM, systemy ticketowe).
• Współpraca z administratorami serwerów, baz danych i aplikacji w zakresie poprawy jakości monitoringu i definiowania nowych metryk.
• Tworzenie dashboardów, raportów i reguł alertowania.
• Optymalizacja istniejących procesów monitoringu w celu zwiększenia skuteczności wykrywania incydentów.
• Udział w projektach infrastrukturalnych jako ekspert ds. monitoringu.
• Utrzymywanie dokumentacji technicznej oraz dobrych praktyk w obszarze monitorowania.

• Min. 5 lat doświadczenia w monitoringu/observability lub utrzymaniu dużej infrastruktury (preferowane środowiska enterprise).
• Udokumentowane doświadczenie w projektach wdrożeniowych/transformacyjnych (np. migracja narzędzi, standaryzacja telemetryki, poprawa alertowania, korelacja zdarzeń).
• Bardzo dobra znajomość przynajmniej części ekosystemu: Zabbix / SolarWinds / Prometheus + Grafana / Dynatrace / Elastic Observability / Icinga / Nagios / SCOM / Splunk (lub równoważne).
• Praktyczna umiejętność analizy logów i zdarzeń w narzędziach klasy ELK/EFK, Splunk lub pokrewnych.
• Administracyjna znajomość Linux i Windows oraz diagnozowania problemów na styku OS–aplikacja–sieć.
• Dobra znajomość sieci i protokołów (TCP/IP, DNS, HTTP/S, SNMP, API) oraz rozumienie zależności usług.
• Doświadczenie w integracjach (API, webhooki, konektory) oraz pracy z procesem incydentowym (triage, eskalacja, post-mortem).
• Samodzielność, proaktywność i umiejętność przekuwania obserwacji na konkretne usprawnienia (roadmapa, standardy, priorytety).

• Praca w stabilnej organizacji będącej częścią jednej z największych międzynarodowych grup ubezpieczeniowo-finansowych.
• Praca w modelu hybrydowym (1 dzień z biura, 4 dni z domu).
• Prócz wynagrodzenia podstawowego – system premiowy.
• Dostęp do platformy benefitowej (m.in. karnet sportowy, opieka medyczna, dofinansowania do wypoczynku, rabaty i wiele innych).
• Platforma wellbeingowa (webinary, podcasty, czat ze specjalistami itp.).
• Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego.
• Zniżki na produkty ubezpieczeniowe Warty.
• Różnorodne szkolenia wewnętrzne (online).

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• owoce
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• kawa / herbata
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie biletów do kina, teatru
• dofinansowanie wypoczynku
• Platforma wellbeingowa
• Parking rowerowy

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach