Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista / Główna Specjalistka / Główny Specjalista w Centrum Nadzoru Bezpieczeństwa Technicznego (k/m/n)
Warszawa, ul. Zaruskiego 4
Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista / Główna Specjalistka / Główny Specjalista w Centrum Nadzoru Bezpieczeństwa Technicznego (k/m/n)
mazowieckie, Warszawa, ul. Zaruskiego 4, mazowieckie, Polska
Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A.
21. 3. 2026
Informacje o stanowisku
Wskocz na głęboką wodę kariery! Wodociągi Warszawskie to Twoje miejsce pracy
Łączymy innowacyjność z długą i wspaniałą historią
Rocznie uzdatniamy około 128 mld litrów wody i oczyszczamy 185 mld litrów ścieków
Pracuj tam, gdzie każda kropla ma znaczenie
Aplikuj na stanowisko:
(Pion Bezpieczeństwa i Ochrony/ Wydział Zarządzania Systemami Bezpieczeństwa)
Jakie będą Twoje obowiązki?
Nadzorowanie funkcjonowania systemów zabezpieczeń technicznych
Nadzorowanie instalacji, serwisów i konserwacji systemów zabezpieczeń technicznych SSWiN, CCTV, SKD, ochrona perymetryczna
Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych związanych z systemami bezpieczeństwa technicznego
Współpraca z podmiotami zewnętrznymi i dostawcami w zakresie realizowanych zadań
Tworzenie procedur bezpieczeństwa
Przeprowadzenie audytów stanu zabezpieczeń technicznych oraz identyfikacja potencjalnych zagrożeń
Przygotowywanie raportów oraz rekomendacji w zakresie wzmocnienia poziomu bezpieczeństwa
Przygotowywanie dokumentacji niezbędnej do rozpoczęcia zadań inwestycyjnych,
Opiniowanie dokumentacji technicznych w obszarze bezpieczeństwa dla realizowanych zadań inwestycyjnych
Uczestniczenie w projektach i współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi
Wdrażanie nowych rozwiań technicznych oraz udział w procesie wdrażania
Tworzenie raportów zgodnie z wewnętrznymi procedurami
Jakie są nasze oczekiwania?
Wykształcenie wyższe – techniczne, bezpieczeństwa lub kierunki pokrewne
Min. 5-letnie doświadczenie zawodowe w zarządzaniu systemami bezpieczeństwa obiektów
Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentacji technicznej dotyczącej zabezpieczeń technicznych
Znajomość systemów zabezpieczeń technicznych tj. CCTV, SKD, SSWiN, ochrona perymetryczna
Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych związanych z systemami ochrony
Znajomość zasad bezpieczeństwa IT oraz dobrych praktyk w zakresie bezpieczeństwa
Umiejętność oceny systemu i rekomendowanie ulepszeń
Umiejętność zarządzania projektami oraz terminowość realizacji zadań
Doskonałe umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem
Znajomość przepisów normalizacyjnych w zabezpieczeń technicznych
Umiejętność pracy w zespole oraz współpracy z różnymi działami w organizacji
Dyspozycyjność (gotowość do pracy zmianowej oraz reagowania na sytuacje incydentalne)
Posiadanie wpisu na listę pracownika zabezpieczeń technicznych (PZT)
Mile widziane posiadanie dodatkowych certyfikatów w obszarze bezpieczeństwa technicznego
Mile widziana znajomość przepisów prawa zamówień publicznych
Prawo jazdy kat. B
Zaświadczenie o niekaralności (podstawa prawna: art. 6d ust. 1 ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 122 z późn. zm.).
Dołącz do nas i zyskaj:
Pracę z sensem,ponieważ nasza Spółka wpływa realnie na życie milionów mieszkańców aglomeracji warszawskiej każdego dnia
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Wsparcie finansowe szkoleń, studiów oraz w uzyskaniu specjalistycznych uprawnień
Prywatną opiekę medyczną (także dla Twoich bliskich), Kartę MultiSport z dofinansowaniem przez pracodawcę oraz grupowe ubezpieczenie na życie
Zero nudy po pracy dzięki licznym sekcjom sportowym
Dodatkowy czas wolny: 3 godziny dla rodziny (kwartalnie) i dzień wolny na Twoje urodziny
Fundusz Socjalny z dofinansowaniem wypoczynku i innymi formami wsparcia
Kultura doceniania w formie kwartalnych premii opartych na systemie ocen pracowniczych i realizacji celów
Oprócz pensji zasadniczej oferujemy:
Premię kwartalną uzależnioną od realizacji wyznaczonych celów oraz postawy w pracy ocenianej w ramach systemu ocen pracowniczych
Inne dodatki do pensji wynikające z prawa pracy
Nagrodę roczną oraz dodatki wynikające z Regulaminu Wynagradzania obowiązującego w naszej Spółce