Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
  
  1.Obywatelstwo polskie.
  
  2.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
  
  3.Brak prawomocnego skazania za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe.
  
  4.Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej określonym stanowisku.
  
  5.Nieposzlakowana opinia
  
  6.Wykształcenie co najmniej średnie.
  
  
  
  Wymagania dodatkowe:
  
  1.Znajomość ustaw: Kodeks pracy, o pracownikach samorządowych, o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników sfery budżetowej.
  
  2.Znajomość Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.
  
  3.Doświadczenie w pracy z oprogramowaniem kadrowo płacowym.
  
  4.Znajomość obsługi programu Płatnik
  
  5.Umiejętność sporządzania deklaracji ZUS, PIT.
  
  6.Umiejętność naliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac.
  
  7.Biegła znajomość obsługi komputera i pakietów biurowych (MS Office, Open Office, poczty elektronicznej).
  
  8.Odpowiedzialność, terminowość i dokładność w realizacji powierzonych zadań.
  
  9.Dyspozycyjność, kreatywność, umiejętność pracy na samodzielnym stanowisku, a także w zespole.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 4 940 do 5 260 PLN
• Opis wynagrodzenia: + dodatek stażowy + dodatek motywacyjny
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Gniewkowo - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach