Stanowisko ds. przyznawania świadczeń dla rodzin

3355084

Obowiązki

Osoba na tym stanowisku zapewnia opracowanie decyzji i korespondencji w sprawach świadczeń na rzecz rodzin oraz świadczenia wspierającego realizowanych przez CSR dla potrzeb ustalenia tych świadczeń i przygotowanie danych i dokumentacji dotyczącej wypłaty.

Wymagania

Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy:

Niezbędne:

• wykształcenie średnie,

Mile widziane:

• minimum 6 miesięcy pracy w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych,
• wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie, administracja, ubezpieczenia społeczne).

Wymagania dodatkowe:

Jeśli posiadasz poniższe kompetencje:

• orientacja na cel i jakość,
• komunikacja, współpraca,
• orientacja na klienta,
• rozwiązywanie problemów.

Zachęcamy Cię, abyś złożył/a swoją aplikację.

Ponadto, oczekujemy od Ciebie znajomości:

• Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 15 czerwca 2021 r. w sprawie szczegółowych warunków realizacji rządowego programu "Dobry start" (Dz. U. 2021 poz. 1092),
• Ustawa z dnia 11 lutego 2016 r. o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci (Dz. U. z 2025 poz. 1301),
• Ustawa z dnia 15 maja 2024 r. o wspieraniu rodziców w aktywności zawodowej oraz w wychowaniu dziecka - "Aktywny rodzic" (Dz. U.2025 poz. 1301).
• Ustawa z dnia 7 lipca 2023 r. o świadczeniu wspierającym (Dz. U. 2025 poz. 619).

Wymagane dokumenty:

• CV,
• list motywacyjny,
• skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
• skany dokumentów potwierdzających staż pracy w ZUS.

Dokumenty należy przesłać wyłącznie przez formularz aplikacyjny, wybierając  Aplikuj na dole ogłoszenia.

Oferujemy

• zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę,
• ruchome godziny rozpoczęcia i zakończenia pracy,
• nagrody indywidualne, jubileuszowe,
• premie kwartalne, dodatek stażowy za pracę w ZUS,
• wynagrodzenie "trzynastkę",
• rozwój zawodowy, w tym udział w różnych formach szkoleń,
• świadczenia z ZFŚS w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych,
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie.

Proces rekrutacji obejmować będzie:

• ocenę formalną dokumentów,
• sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku w zakresie podanym w ogłoszeniu (test wiedzy) oraz rozmowę kwalifikacyjną przeprowadzoną w siedzibie oddziału.

Informacje dodatkowe:

• poszukujemy 2 osób do zatrudnienia na cały etat,
• skontaktujemy e-mailowo lub telefonicznie z kandydatkami/ kandydatami spełniającymi wymagania formalne,
• oferta niekompletna, przesłana po terminie nie będzie rozpatrywana.

Zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami do aplikowania o pracę. 

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:  sprzęt komputerowy, sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
• wiążą się z kontaktem z klientem ZUS,
• gotowość do ewentualnego odbywania podróży służbowych,
• budynki z windami oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób z niepełnosprawnościami,
• stanowiska pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na różnych piętrach,
• jedno wejście do budynku z poziomu chodnika, przy drugim jest podjazd dla wózków inwalidzkich.
• drzwi wejściowe otwierają się automatycznie,
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynków znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Źródło: Zus/Praca