Stanowisko ds. opracowania decyzji i korespondencji - wyniki naboru

3353902

Obowiązki

Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia opracowanie spraw emerytalno-rentowych z ubezpieczeń społecznych, kapitału początkowego i innych świadczeń, w tym zleconych Zakładowi do realizacji oraz korespondencji.

Wymagania

Wymagania formalne na oferowanym stanowisku

Niezbędne:

• wykształcenie średnie

Mile widziane:

• wykształcenie wyższe ( ekonomia, zarządzanie, administracja, ubezpieczenia)

Dodatkowe:

• podstawowa znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
• podstawowa znajomość przepisów ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych
• podstawowa znajomość kodeksu postępowania administracyjnego
• umiejętność obsługi pakietu MS Office

Wymagane dokumenty:

• CV
• list motywacyjny
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.

Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji przez formularz aplikacyjny.

OFERTA WAŻNA DO 26.11.2025 r.

Oferujemy

Dodatkowe informacje

• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu
• poszukujemy 1 osoby na stanowisko
• skontaktujemy się tylko z osobami spełniającymi wymagania formalne
• oferty niekompletne nie będą rozpatrywane
• oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane

Jeśli jesteś osobą:

• komunikatywną i lubiącą współpracę
• zorientowaną na klienta
• zorientowaną na cel i jakość
• radzącą sobie w trudnych sytuacjach

to zachęcamy Cię do składania dokumentów, oferując:

• zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę
• rozwój zawodowy
• bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów
• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU

Do aplikowania zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami. Stwarzamy pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

• sprzęt komputerowy
• sprzęt biurowy

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
• wiążą się z bezpośrednim kontaktem z klientem ZUS
• budynek czteropiętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych znajdujące się pierwszym piętrze budynku,
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na pierwszym piętrze,
• miejsce pracy dostosowane do osób poruszających się przy pomocy wózka inwalidzkiego,
• przy wejściu do budynku znajduje się podjazd,
• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Lista kandydatów spełniających wymagania formalne:

Marcelina Kreczman-Biernat, Elbląg

Wiktor Załęski, Tolkmicko

Tomasz Franciuk, Elbląg

Dominika Dolegała, Elbląg

Klaudia Żuchińska, Nowy Dwór Gdański

Anna Pawlak, Elbląg

Agnieszka Korczeniewska, Braniewo

Anna Sierant, Elbląg

Aleksandra Chabecka, Elbląg

Milena Bednarska, Elbląg

Paweł Łaskarzewski, Małdyty

Jakub Nowakowski, Elbląg

Karolina Gwiazda, Elbląg

Dagmara Śliwińska, Elbląg

Paulina Murzicz, Elbląg

Karolina Bsowska, Elbląg

Korneliusz Jarkiewicz, Elbląg

Adriana Kasprzak, Elbląg

Klaudia Murawska, Pasłęk

Wyniki naboru

W toku procesu rekrutacji wyłoniona osoba zrezygnowała z zatrudnienia. Rekrutacja zakończona niepowodzeniem.

Źródło: Zus/Praca