Stanowisko ds. opracowania decyzji i korespondencji - SER-2 (lista kandydatów)

3347176

Obowiązki

Pracownik zatrudniony na tym stanowisku zapewnia opracowanie spraw emerytalno-rentowych z ubezpieczeń społecznych, kapitału początkowego i innych świadczeń, w tym zleconych Zakładowi do realizacji.

Wymagania

Niezbędne:

- wykształcenie średnie

Mile widziane:

- wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie, administracja, ubezpieczenia)

Wymagania dodatkowe:

- podstawowa znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych

- podstawowa znajomość przepisów ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych

- podstawowa znajomość kodeksu postępowania administracyjnego

- umiejętność obsługi pakietu MS Office



Wymagane dokumenty:

- CV

- list motywacyjny ze wskazaniem komórki organizacyjnej i stanowiska o jakie ubiega się kandydat

- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe



Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.

Oferujemy

Dodatkowe informacje:

- poszukujemy 1 pracownika

- proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu

- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania niezbędne

- oferty niekompletne nie będą rozpatrywane

- oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane

Jeśli jesteś osobą:

- komunikatywną i lubiącą współpracę

- zorientowaną na klienta

- zorientowaną na cel i jakość

- radzącą sobie w trudnych sytuacjach

to zachęcamy Cię do składania dokumentów, oferując:

- zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę

- rozwój zawodowy

- bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów

- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych

- atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie

- system premiowy

Do aplikowania zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami. Stwarzamy pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

- sprzęt komputerowy,

- sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.

- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę

- budynek 4-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych

- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1-2 piętrze

- przy wejściu do budynku jest zamontowana platforma schodowa lub transporter schodowy

- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.





Lista kandydatów spełniających wymagania formalne:

Michał Adamowicz, Bydgoszcz

Paulina Andryańczyk, Kcynia

Svitlana Bezlakovska, Bydgoszcz

Marta Brzezińska, Bydgoszcz

Krystyna Bukolt, Bydgoszcz

Zbigniew Czachorowski, Bydgoszcz

Joanna Dąbrowska, Bydgoszcz

Marta Gajda, Tarkowo Dolne

Kinga Iwaszko, Bydgoszcz

Marzena Jasińska, Bydgoszcz

Marta Kępińska, Bydgoszcz

Sandra Kowalska, Wysoka

Agnieszka Kroll, Białe Błota

Katarzyna Lewicz, Bydgoszcz

Jacek Masztalerz, Bydgoszcz

Lilianna Nadolska, Bydgoszcz

Iwona Pochroń, Unisław

Dorota Przygodzka, Bydgoszcz

Małgorzata Soliwoda, Bydgoszcz

Dawid Spancerski, Bydgoszcz

Adrianna Strzyżewska, Bydgoszcz

Anna Szyperska, Marcinkowo

Paulina Wiśniewska, Bydgoszcz

Sylwia Wiśniewska, Bydgoszcz

Agnieszka Ziętara, Bydgoszcz

Źródło: Zus/Praca