Informacje o stanowisku

Link do ogłoszenia o naborze: https://bip.um.slupsk.pl/praca/930.html
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Ogólna charakterystyka:
Pracownik zatrudniony na ww. stanowisku wykonywać będzie pracę w siedzibie Urzędu, jak również terenową w granicach administracyjnych Miasta Słupska.
Ważniejsze zadania: przyjmowanie deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, weryfikacja danych zawartych w deklaracjach oraz ich wprowadzanie do systemu informatycznego; przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych w zakresie opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi; prowadzenie kontroli stanu czystości terenów miasta oraz przestrzegania i stosowania przepisów ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach w zakresie gospodarowania odpadami i utrzymania czystości i porządku; kształtowanie polityki ekologicznej w zakresie odpadowym i prowadzenie działań edukacyjno-promocyjnych; przygotowywanie dokumentacji związanej z uczestnictwem Miasta Słupska w konkursach ekologicznych, jak również organizacja tego rodzaju konkursów dla mieszkańców.
Wynagrodzeniu brutto od 4.500,00 zł brutto - w zależności od posiadanego doświadczenia.

Inne wymagania
Wymagania niezbędne: obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, którym obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej; pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; wykształcenie wyższe o specjalności: ochrona środowiska lub pokrewne (inżynieria środowiska, zarządzanie środowiskiem, rolnictwo, geografia, turystyka, itp.) lub prawo, administracja; kandydat na stanowisko pracownika samorządowego nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz powinien cieszyć się nieposzlakowaną opinią; pracownik samorządowy zatrudniony na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych; dla osób nieposiadających obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej.
Wymagania dodatkowe: umiejętność interpretowania przepisów prawnych; znajomość przepisów prawnych: 1) ustawa o odpadach; 2) ustawa Prawo ochrony środowiska; 3) Kodeks postępowania administracyjnego; 4) ustawa o samorządzie gminnym; 5) ustawa ordynacja podatkowa; stan zdrowia pozwalający na pracę w terenie; umiejętności obsługi komputera, systemów informatycznych; mile widziana praca w administracji publicznej (w szczególności w jednostkach samorządu terytorialnego); umiejętności redagowania pism tzw. lekkie pióro; umiejętności interpersonalne: komunikatywność, umiejętności argumentowania, kreatywność, umiejętności pracy w zespole, odporność na stres.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Słupsk - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach