Stanowisko ds. egzekucji - lista kandydatów

3352920

Obowiązki

Dochodzenie nieopłaconych należności w toku postępowań egzekucyjnych, prowadzonych w ramach uprawnień przewidzianych prawem i przy wykorzystaniu dostępnych aplikacji. Wdrażanie postępowań egzekucyjnych i ich monitoring, podejmowanie stosownych działań zmierzających do odzyskania należności.

Wymagania

Wymagania formalne:

Niezbędne:

• wykształcenie średnie

Mile widziane:

• wykształcenie wyższe (prawo, administracja, ekonomia, finanse, bankowość, polityka społeczna)
• minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi

Wymagania dodatkowe:

• znajomość przepisów Ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji
• umiejętność obsługi pakietu MS Office

Wymagane dokumenty:

• CV
• list motywacyjny, ze wskazaniem adresu e-mail i nr telefonu
• wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji
• kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i ewentualne doświadczenie zawodowe

Dokumenty należy przesłać za pomocą formularza aplikacyjnego wybierając Aplikuj na dole oferty

tel. kontaktowy: 14 632 77 59

Oferujemy

Dodatkowe informacje:

• oferty złożone po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane.
• za datę złożenia aplikacji przyjmuje się: datę wpływu korespondencji do jednostki organizacyjnej
• skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
• proces rekrutacji obejmować będzie:
  • selekcję dokumentów
  • sprawdzian wiedzy
  • rozmowę kwalifikacyjną

Jeśli jesteś osobą:

• komunikatywną i lubiącą współpracę
• zorientowaną na cel i jakość
• zorientowaną na klienta
• radzącą sobie w trudnych sytuacjach
• nastawioną na rozwój

to zachęcamy do składania dokumentów, oferując:

• zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę na czas zastępstwa
• ruchomy czas pracy
• rozwój zawodowy
• bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów
• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU.

Warunki pracy:

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

• sprzęt komputerowy
• sprzęt biurowy

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
• wiążą się z bezpośrednim kontaktem z klientem ZUS
• konieczność poruszania się po całym obiekcie
• konieczność odbywania podróży służbowych
• budynek 6-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 6 i 2 piętrze
• wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika
• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami

Ogłoszenie listy kandydatów

1. Urszula Cieślik, Tarnów
2. Maria Ciurej, Wojnicz
3. Dorota Dubisz, Pustynia
4. Anna Garbarz, Dąbrowa Tarnowska 
5. Małgorzata Jadczak, Tarnów
6. Kacper Janus, Tarnów
7. Oliwia Król, Łukowa
8. Teresa Małecka, Więckowice
9. Anita Marczyk, Tarnów
10. Edward Michalik 
11. Magdalena Mikos, Siemiechów
12. Ewa Miodowska, Tarnów
13. Kinga Morys, Tarnów
14. Paulina Nosal, Tarnów
15. Maria Olszówka, Tarnów
16. Estera Piątek, 
17. Justyna Runger, Tarnów
18. Dominik Szumlański, Bobrowniki Małe
19. Beata Tybor-Nalepka, Bistuszowa
20. Anna Wiktor, Wojnicz
21. Justyna Zabawa, Chojnik
22. Sylwia Zapiór, Brzesko

Źródło: Zus/Praca