Stanowisko ds. analiz, monitoringu i kontroli procesów oraz usług dochodowych - zastępstwo

3355021

Obowiązki

Osoba zatrudniona na tym stanowisku zapewnia prawidłową realizację procesów i procedur oraz przygotowanie zbiorczych raportów i sprawozdawczości w zakresie nadzorowanych usług i procesów w pionie dochodów, w tym m.in:

• koordynuje i monitoruje prawidłowość realizacji procesów i usług dochodowych,
• bada efektywność i spójność procesów w pionie dochodów, z rekomendowaniem działań optymalizujących,
• identyfikuje problemy pojawiające się przy realizacji procesów oraz rekomenduje sposoby ich rozwiązania,
• analizuje i raportuje ryzyka operacyjne z obszaru pionu dochodów.

Wymagania

Niezbędne:

• wykształcenie wyższe

Mile widziane:

• wykształcenie wyższe (prawo, ekonomia, zarządzanie, administracja, nauki społeczne)
• minimum 5 lat pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi

Wymagania dodatkowe

• znajomość przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
• znajomość zagadnień dotyczących zarządzania procesowego i zarządzania projektami
• dobra znajomość programu Excel
• umiejętność prowadzenia prezentacji
• umiejętność analitycznego i kreatywnego myślenia
• umiejętność stosowania metod statystycznych w opracowywaniu analiz statystycznych i interpretacji ich wyników
  
  
  
  

Dołącz do nas jeśli:

• jesteś osobą zorientowaną na cel i jakość
• potrafisz skutecznie się komunikować
• lubisz współpracować z różnorodnym zespołem
• potrafisz dostosowywać się do zmian
• stawiasz swój rozwój na pierwszym miejscu
• lubisz rozwiązywać problemy
• nie zniechęcą Cię trudne sytuacje
  
  
  
  

Wymagane dokumenty należy złożyć w języku polskim:

• CV
• list motywacyjny ze wskazaniem nazwy stanowiska, o które ubiega się kandydat/kandydatka
• dokumenty potwierdzające wykształcenie

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty. Pliki w formatach nieobsługiwanych przez e-formularz można załączyć po spakowaniu ich w formacie rar lub zip

Oferujemy

Oferujemy:

• zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę
• możliwość rozwoju zawodowego
• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
• ruchomy czas pracy
• system premiowy
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU
  
  
  
  

Proces rekrutacji obejmować będzie:

• ocenę formalną dokumentów
• pisemny test wiedzy z zakresu podanego w ogłoszeniu
• rozmowę kwalifikacyjną
  
  
  
  

Dodatkowe informacje:

• umowa na czas zastępstwa
• skontaktujemy się z osobami, które spełniają wymagania formalne drogą mailową lub telefoniczną
• za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji w systemie
• dokumenty nadesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane
• do składnia ofert zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami
  
  
  
  

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

• sprzęt komputerowy,
• sprzęt biurowy.
  
  
  
  

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
• wiążą się z bezpośrednim kontaktem z klientem ZUS,
• konieczność poruszania się po całym obiekcie,
• konieczność wykonywania pracy poza biurem,
• konieczność odbywania podróży służbowych,
• budynek 4-piętrowy z windą oraz z pomieszczeniem sanitarnym dostosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych na I piętrze,
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 2 piętrze,
• przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia,
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.

Źródło: Zus/Praca