Sprzedawca-Lada Tradycyjna (m/k) Biedronka I Rzeszów

Rzeszów

Nazwa pozycji Sprzedawca-Lada Tradycyjna (m/k) Biedronka I Rzeszów

Lokalizacja Rzeszów, Rzeszów, Podkarpackie Voivodeship, Polska

Firma Jeronimo Martins Polska S.A.

Dodano 22. 1. 2026

Informacje o stanowisku

Sprzedawca-Lada Tradycyjna (m/k) Biedronka I Rzeszów

Dane wynagrodzenia

Wynagrodzenie minimalne dla pełnego etatu 5 150,00 zł brutto/m-c. Wynagrodzenie maksymalne dla pełnego etatu 5 400,00 zł brutto/m-c.

Wynagrodzenie minimalne dla 0,75 etatu 3 868,00 zł brutto/m-c. Wynagrodzenie maksymalne dla 0,75 etatu 4 055,50 zł brutto/m-c.

Wynagrodzenie minimalne (zasadnicze i nagroda za obecność) za przepracowany cały miesiąc kalendarzowy zgodnie z ustalonym harmonogramem.

Wynagrodzenie maksymalne dodatkowo obejmuje premię uznaniową.

Zobacz, czym będziesz się zajmować

Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko Sprzedawca (Lada Tradycyjna) / sprzedawczyni (Lada Tradycyjna).

Obsługa klienta na ladzie tradycyjnej;
Wykładanie towaru i dbanie o jego ekspozycję;
Sprawdzanie i uzupełnianie cen;
Dbanie o czystość na ladzie tradycyjnej.

Sprawdź, jakich osób szukamy i co oferujemy

Nastawienie na kontakt z ludźmi i pracę w zespole
Gotowość do pracy fizycznej, na 2 zmiany (poranna, popołudniowa) i w weekendy
Zaangażowanie i nastawienie na współpracę
Godziny nocne rozliczane po wyższych stawkach niż ustawowe
Dodatkowe wsparcie finansowe m.in.: zasilenia e‑kodów środkami finansowymi do wykorzystania na zakupy w Biedronce i Hebevouchery rabatowe i zniżki na oferty znanych marek, jak np.: cateringi dietetyczne, hotele, atrakcje dla dzieci i wiele więcej
Ponad 20 benefitów, m.in.: dostęp do prywatnej opieki medycznej na preferencyjnych warunkach, dostęp do kart sportowych na preferencyjnych warunkach, coroczne badania krwi, bezwrotne wsparcie finansowe dla tych, którzy zmagają się z nagłymi problemami, losowy, oprocentowana pożyczka na cele mieszkaniowe, dostęp do ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach, paczka świąteczna dla pracowników i ich dzieci
Stabilną pracę u największego pracodawcy w Polsce: 30 lat na rynku, ponad 85 tysięcy pracowników, sklepy w ponad 1300 miejscowościach
Jasny zakres obowiązków i oceny pracy
Przejrzysty sposób komunikacji: informacje i szkolenia dostępne w łatwy sposób na twoim telefonie

Jak wygląda proces rekrutacji?

Prześlij swoją aplikację – pamiętaj, aby podać aktualny adres e-mail
Na Twój e-mail wyślemy grę rekrutacyjną, której wypełnienie zajmie 5–7 minut
Skontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami na krótką rozmowę
Wybrane osoby zaprosimy na spotkanie rekrutacyjne z Kierownikiem/czką Sklepu

Wyniki testu przetwarzane są przez Spółkę na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).

Podczas rozpatrywania podań w ramach procesu rekrutacji, indywidualne decyzje w sprawie Kandydatów mogą być podejmowane w sposób zautomatyzowany, wspomniane przetwarzanie jest konieczne do celów związanych z przetwarzaniem danych przed zawarciem umowy (art. 22 ust. 2 lit. c RODO).