Spedytor/ka w firmie Transportowej
Zakres obowiązków:
Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie długotrwałych relacji biznesowych.
Przygotowywanie ofert handlowych i negocjowanie warunków współpracy.
Organizacja i nadzór nad realizacją zleceń transportowych na trasach krajowych i międzynarodowych.
Monitorowanie i optymalizacja kosztów transportu.
Współpraca z przewoźnikami oraz koordynacja ich działań.
Bieżąca obsługa klientów, rozwiązywanie problemów oraz dbanie o wysoką jakość świadczonych usług.
Monitorowanie rynku transportowego oraz identyfikowanie nowych możliwości rozwoju.
Prowadzenie dokumentacji związanej z realizacją zleceń transportowych.
Wymagania:
Doświadczenie w pracy na stanowisku spedytora międzynarodowego lub w dziale handlowym.
Umiejętność pozyskiwania klientów oraz budowania relacji biznesowych.
Znajomość branży transportowej oraz realiów rynkowych.
Doskonałe umiejętności negocjacyjne i organizacyjne.
Komunikatywność, samodzielność oraz orientacja na osiąganie wyników.
Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację biznesową; znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem.
Umiejętność pracy pod presją czasu oraz efektywnego zarządzania swoim czasem pracy.
Oferujemy:
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
Atrakcyjne wynagrodzenie z systemem premiowym uzależnionym od wyników.
Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.
Przyjazną atmosferę pracy w zespole.
Brzmi dobrze? Aplikuj już dziś!
Wyślij swoje CV przez formularz dostępny w portalu lub na adres mailowy biuro@hrsigma.pl wpisując nazwę stanowiska! Zgłoszenia bez załączonego pliku CV nie będą przez nas rozpatrywane.
"Informujemy, że wprowadziliśmy wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów. Jeżeli chcesz dokonać zgłoszenia wejdź na stronę www.hrsigma.pl a znajdziesz wszystkie potrzebne ku temu informacje."
Klauzula RODO:
W przesyłanych dokumentach aplikacyjnych prosimy zawrzeć poniższą klauzulę RODO: 'Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).'