93 902
15 856
Technologies-optional : Azure Dev Ops Jira responsibilities : wsparcie wydziałów produkcyjnych w zakresie utrzymania i rozwoju systemów informatycznych wspierających procesy produkcyjne, stosowanych na wydziale produkcyjnym, głównie klasy MOM/MES, lokalnych oraz globalnych (np. Solumina i/lub Apriso) zbieranie, analizę i ocenę wymagań funkcjonalnych odnośnie rozwiązań / zmian w systemach informatycznych tworzenie dokumentacji projektowej, funkcjonalnej i technicznej, powykonawczej wsparcie w projektowaniu rozwiązań informatycznych współpraca z zespołem deweloperskim w procesie tworzenia oprogramowania, przy wykrywaniu, śledzeniu oraz rozwiązywaniu zgłoszeń i problemów przygotowanie i prowadzenie testów aplikacji oraz wsparcie podczas walidacji systemów realizacja usprawnień, eliminacja usterek i awarii dla zgłoszeń obsługiwanych poprzez systemy Service Desk na poziomie L2 lub L3 współpraca z dostawcami zewnętrznymi, klientem wewnętrznym oraz globalną organizacją PW/RTX requirements-expected : wykształcenie wyższe – preferowane informatyczne, mechanika i budowa maszyn, mechatronika i pokrewne min. 3 lata doświadczenia w pracy jako użytkownik systemów MOM/MES lub 3 lata doświadczenia we wdrożeniach systemów informatycznych oraz analizie procesów produkcyjnych znajomość systemów MOM/MES, preferowane Solumina i/lub Apriso doświadczenie w zakresie tworzenia specyfikacji funkcjonalnych i/lub technicznych dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu umiejętność analitycznego myślenia i metodycznego podejścia do rozwiązywania problemów umiejętności komunikacyjne, w tym współpracy w środowisku międzynarodowym znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym offered : stabilną i długoterminową współpracę – będziesz zatrudniony/a bezpośrednio u nas w firmie na podstawie umowy o pracę premię kwartalną – której wysokość uzależniona jest od realizacji Twoich celów bezpieczeństwo – któremu w naszej pracy nadaliśmy najwyższą rangę PPE – dbamy o przyszłość naszych pracowników, dlatego sfinansujemy Twoją składkę emerytalną elastyczne podejście do pracy – wierzymy, że każdy potrafi sam efektywnie zarządzać swoim czasem pracy dlatego zwracamy większą uwagę na jakość niż szybkość wykonania bycie fair – nasze działania oparte są o kodeks etyczny, który jest dla nas wyznacznikiem standardów i pomaga budować silną kulturę etyczną i uczciwie osiągać cele biznesowe ciągłe doskonalenie – dofinansujemy studia już od 1 dnia zatrudnienia w ramach programu Scholar, na kierunku związanym z Twoją pracą w wybranej przez siebie uczelni benefits : dofinansowanie zajęć sportowych prywatna opieka medyczna dofinansowanie szkoleń i kursów program emerytalny preferencyjne pożyczki strefa relaksu dodatkowe świadczenia socjalne program rekomendacji pracowników możliwość uzyskania uprawnień inicjatywy dobroczynne pikniki rodzinne