.
Specjalista w Wydziale Spraw Pracowniczych (umowa o pracę/ w wymiarze 1 etatu)
  • Kielce
Specjalista w Wydziale Spraw Pracowniczych (umowa o pracę/ w wymiarze 1 etatu)
Kielce, Kielce, Świętokrzyskie Voivodeship, Polska
Nfz Opole
16. 12. 2025
Informacje o stanowisku

Specjalista w Wydziale Spraw Pracowniczych (umowa o pracę/ w wymiarze 1 etatu)

Miejsce pracy: Kielce

Numer ogłoszenia: Kielce/25/11

Termin składania ofert: 12.11.2025

Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości, które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość. Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.

GŁÓWNE ZADANIA

  • prowadzenie spraw związanych z nawiązaniem i rozwiązaniem stosunku pracy pracowników Oddziału,
  • ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy pracowników Oddziału,
  • przygotowywanie dla pracowników skierowań na badania medycyny pracy, monitorowanie terminów ważności tych badań oraz ewidencja badań w systemie kadrowo-płacowym,
  • opracowywanie analiz oraz realizacja sprawozdań dotyczących spraw pracowniczych,
  • sporządzanie list wynagrodzeń i zasiłków,
  • dokonywanie rozliczeń z zakresu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych,
  • realizacja tytułów wykonawczych, sądowych i innych potrąceń z wynagrodzeń,
  • sporządzanie deklaracji rozliczeniowych ZUS,
  • przeprowadzanie postępowań o zamówienie publiczne na realizację zadań wykonywanych przez komórkę,
  • przeprowadzanie procedury rekrutacji pracowników,
  • planowanie i realizacja szkoleń,
  • obsługiwanie zakładowego funduszu Świadczeń socjalnych,
  • sporządzanie projektu preliminarza oraz monitorowanie jego wykonania,
  • prowadzenie spraw związanych z organizacją staży.

WYMAGANIA

  • wykształcenie: wyższe
  • lata pracy zawodowej: co najmniej 3-letni staż pracy,
  • udokumentowane 3-letnie doświadczenie w komórkach kadrowo-płacowych,
  • znajomość przepisów prawa:

    - Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz. U. z 2023 r. poz. 1465, z późn. zm.),

    - Ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2023 r. poz. 1230, z późn. zm.),

    - Ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz. U. z 2023 r. poz. 2780, z późn. zm.),

    - Ustawy z dnia 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 998, z późn. zm.),

    - Ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2023 r. poz. 100, z późn. zm.).
  • znajomość programu Płatnik,
  • umiejętność sporządzania sprawozdań do GUS, US,
  • umiejętność sporządzania deklaracji rozliczeniowych ZUS,
  • bardzo dobra znajomość obsługi pakietu Microsoft Office (Word, Excel),
  • analityczne i logiczne myślenie,
  • orientacja na jakość,
  • planowanie i organizowanie pracy,
  • wiedza i umiejętności specjalistyczne.

PROCEDURA REKRUTACJA I WYMAGANE DOKUMENTY

  • CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
  • Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
  • Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  • Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu),
  • Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
  • Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

SKARADNA

  • pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
  • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
  • możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
  • pracę w systemie hybrydowym
  • elastyczny czas pracy
  • nagrodę jubileuszową za staż pracy
  • dodatkowy urlop stażowy
  • profesjonalny system szkoleń
  • możliwość dofinansowania nauki języka do 100%
  • możliwość dofinansowania studiów do 100%
  • opiekę mentora/ mentorki
  • atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m.in.:
    • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
    • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
    • dofinansowanie karty sportowej
    • Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
  • ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
  • inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie).

Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo zło dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: kadry@nfz-kielce.pl

Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 12.11.2025 r. – elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Świętokrzyskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00) lub przesłać na adres: Świętokrzyski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia, ul. Jana Pawła II 9, 25-025, Kielce

#J-18808-Ljbffr

  • Praca Kielce
  • Doradca podatkowy w Polsce Kielce
  • Pracownicy uczelni w Polsce Kielce
  • Pośrednik w obrocie nieruchomościami Kielce
  • Specjalista SEM Kielce
  • Specjalista SEO Kielce
  • Specjalista medycyny niekonwencjonalnej Kielce
  • Specjalista ds. telekomunikacji Kielce
  • Specjalista ds. PR Kielce
  • Specjalista ds. Zakupów Kielce
  • Specjalista ds. marketingu Kielce
  • Kielce - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    174 727
    24 535