- aktywna sprzedaż usług ośrodka szkoleniowo - wypoczynkowego, w tym noclegów i wynajmu obiektów,
- pozyskiwanie nowych klientów i partnerów biznesowych oraz utrzymywanie długofalowych relacji z obecnymi gośćmi,
- obsługa rezerwacji, kwaterunku i kontaktu z klientami indywidualnymi oraz grupami zorganizowanymi, z naciskiem na maksymalne wykorzystanie dostępnej bazy noclegowej,
- tworzenie i realizacja działań marketingowych, promocji oferty i kampanii sprzedażowych,
- udział w organizacji wczasów pracowniczych, imprez sportowo-rekreacyjnych i innych wydarzeń, w tym wsparcie w ich sprzedaży i promocji,
- monitorowanie płatności i podstawowych rozliczeń związanych z obsługą klientów.Inne wymagania[Umiejętność 2 : umiej. aktywnego pozyskiwania nowych klientów i utrzymywania trwałych relacji z part. biznesowymi, inicjatywa i pomysłowość w rozwijaniu oferty
[Umiejętność 1 : doświad. w sprzedaży usług, obsłudze klienta lub w branży turystycznej/hotelarskiej, doskonałe zdolności komunikacyjne i prezentacyjne, elastyczność,Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscinnaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)