ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
-
Samodzielne zapewnienie zgodności działań firmy z przepisami prawa imigracyjnego i prawa pracy
-
Kompleksowe prowadzenie procesów legalizacji pracy cudzoziemców (oświadczenia, zezwolenia na pracę, powiadomienia)
-
Monitorowanie terminów i kompletności dokumentacji legalizacyjnej
-
Wsparcie pracowników z zagranicy w procesach legalizacji pobytu i pracy
-
Reprezentowanie firmy w kontaktach z urzędami (PUP, UW, ZUS)
-
Współpraca z działami operacyjnymi przy zatrudnianiu cudzoziemców
-
Udział w projektach HR oraz prowadzenie szkoleń i konsultacji dla kadry menadżerskiej
WYMAGANIA:
Szukamy osoby:
- która zna przepisy prawa pracy i imigracyjnego dotyczącego zatrudniania pracowników spoza Polski.
- z minimum 2-letnim doświadczeniem w obszarze legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców,
- dobrze zorganizowanej, dokładnej i terminowej,
- ze znajomością języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
- otwartej na współpracę w środowisku wielokulturowym,
- Mile widziana znajomość:
- specyfiki agencji pracy tymczasowej
- języka hiszpańskiego
- Umiejętność obsługi MS Office
OFERUJEMY:
- Stabilność i bezpieczeństwo zatrudnienia – 26 lat na rynku, 10 000 pracowników w całej Polsce,
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- Niezbędne do pracy narzędzia (komputer i telefon)
- Otwartą i przyjazną atmosferę pracy
- Program Rekeep Your Energy, min:
- Cykliczne wyjazdy integracyjne,
- każdy pracownik otrzymuje wielokrotnego użytku butelkę Dafi, żeby zmniejszyć zużycie plastiku
- Nowoczesne biuro w centrum Łodzi z darmową kawą serwowaną przez profesjonalnego baristę
- Realny wpływ na procesy i możliwość samodzielnego działania
- Elastyczny czas pracy (rozpoczęcie między 7:00 a 9:00),
- Praktyczny work-life balance,
- Atrakcyjne Benefity:
- dofinansowanie do karty sportowej (Fit Profit, Fit Sport)
- dofinansowanie nauki języków (Progres)
- prywatna opieka medyczna (TU Zdrowie) i ubezpieczenie na życie (Warta)