Przyjmowanie dokumentacji technicznej do uzgodnienia na podstawie wniosku złożonego przez inwestora lub jego upoważnionego przedstawiciela
Rejestrowanie wpływających do uzgodnień i wydania opinii wniosków, poprzez nadawanie im numerów rejestru będących identyfikatorem projektu na mapach, w opinii i rozliczeniach finansowych
Zapoznanie się i analiza zgłoszonej do uzgodnienia dokumentacji projektowej, opracowanie i wydanie opinii Kolejowego Zespołu Uzgadniania Dokumentacji Projektowej
Wnoszenie uzgodnionych usytuowań projektowanych inwestycji na mapy geodezyjne
Naliczanie opłat za czynności geodezyjne i kartograficzne zgodnie z obowiązującym cennikiem i sporządzanie rozliczenia celem wystawienia faktury za dokonane uzgodnienie
Prowadzenie korespondencji z urzędami administracji samorządowej i rządowej w sprawach związanych z prowadzeniem KZUDP z zachowaniem terminowości udzielania odpowiedzi
Czego oczekujemy od Ciebie?
Wykształcenie wyższe - specjalność w dziedzinie geodezji i kartografii
Doświadczenie oraz znajomość geodezyjnych programów komputerowych, obliczeniowych i graficznych oraz znajomość obsługi pakietu programów Microsoft Office
Podstawowa wiedza w zakresie wykonywania pomiarów geodezyjnych w terenie w odniesieniu do technik, metod oraz technologii ich wykonywania i stosowanego sprzętu pomiarowego
Znajomość aktualnych przepisów prawa: ustawy Prawa geodezyjnego i kartograficznego wraz z przepisami wykonawczymi oraz standardami technicznymi
Mile widziana znajomość specyfiki prac geodezyjnych na kolejowych terenach zamkniętych
Umiejętność pracy w zespole, samodzielnego planowania i organizowania pracy własnej
Oferujemy:
Praca na lata- 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat
Stabilizacja- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Produkty firmowe- ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza
Szkolenia- możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów
Rozwój- udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników
Atmosfera- praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel
Benefity pozapłacowe- dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku, wydarzeń kulturalnych
