W związku z rozwojem naszej firmy, poszukujemy osoby na stanowisko:
Do Twoich obowiązków będzie należało:
rekrutacja i selekcja pracowników tymczasowych,
współpraca, budowanie relacji z klientem,
zarządzanie komunikacją pomiędzy klientem a kandydatem,
przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących ogólnej pracy działu,
współpraca z pozostałymi działami w firmie (payroll, marketing).
Czego od Ciebie oczekujemy:
mile widziane doświadczenie w rekrutacji do Holandii,
bardzo dobrej znajomości obsługi pakietu MS Office (Excel),
samodzielności, dobrej organizacji pracy, odpowiedzialności,
prawa jazdy kat. B.,
znajomości języka angielskiego.
Co możemy Ci zaoferować:
rozwojowe stanowisko pracy,
zatrudnienie w pełnym wymiarze godzin na podstawie umowy o pracę,
wynagrodzenie składające się ze stawki podstawowej oraz premii,
pracę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie,
pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, pakiet sportowy, system kafeteryjny, możliwość pracy hybrydowej,
możliwość rozwoju dzięki szkoleniom wewnętrznym,
codzienną pracę w przyjaznej atmosferze, w zespole zaangażowanych osób nastawionych na jakościową realizację projektów i długofalową współpracę z klientami firmy,
wszystkie niezbędne narzędzia pracy oraz solidny onboarding na etapie wdrożenia.