Specjalista/Specjalistka ds. Uruchomień i Testów
Miejsce pracy: Warszawa
Twój zakres obowiązków
- Testowanie rozdzielni elektrycznych i innych urządzeń dla pojazdów szynowych
- Poprawianie błędów montażowych
- Kontrola jakościowa testowanych urządzeń
- Testy wytrzymałości elektrycznej izolacji urządzeń
Nasze wymagania
- Wykształcenie min. średnie techniczne, mile widziane wyższe
- Znajomość podstaw elektrotechniki
- Umiejętność logicznego myślenia, szybkiego rozwiązywania problemów, analityczność oraz łatwość uczenia się.
- Biegłe posługiwanie się dokumentacją techniczną, sprawne czytanie schematów elektrycznych
- Dobra znajomość MS Office (Word, Excel)
- Umiejętność pracy w zespole
- Samodzielność i dobra organizacja pracy
- Świadectwo kwalifikacji SEP z pomiarami do 10kV
Mile widziane
- Doświadczenie w pracy z testerami automatycznymi (np. Adaptronic)
- Znajomość programu NT Control
To oferujemy
- 3-6 miesięczny staż w dziale montażu w celu zapoznania się ze specyfiką urządzeń
- • praca w systemie zmianowym
- praca na pełnym etacie
- brak monotonii
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie do wypoczynku
- kawa / herbata
O nas
• Jesteśmy zespołem specjalistów zafascynowanych technologią. W ramach działalności projektujemy i realizujemy podzespoły dla taboru szynowego i pojazdów elektrycznych. Każdy projekt rozpatrywany jest indywidualnie, aby wszystkie systemy idealnie ze sobą współpracowały. Zwracamy szczególną uwagę na ekologię rozwiązania i optymalizację pod względem użyteczności.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez NEWAG INTECO DS S.A. z siedzibą w: Chorzowska 58, 44-100 Gliwice (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: s.panczyszyn@intecosa.pl.
