Specjalista / Specjalistka ds. systemów personalnych

Twój zakres obowiązków

• Udział w ekscytujących projektach transformacji HR, skoncentrowanych na systemach i technologiach HR.
• Projektowanie i optymalizacja procesów HR przy użyciu najnowszych technologii oraz najlepszych praktyk w zakresie HRIS.
• Wspieranie, rozwijanie i udoskonalanie systemów HR w celu dostosowania ich do potrzeb organizacyjnych.
• Udzielanie wsparcia technicznego i funkcjonalnego podczas wdrażania i uruchamiania nowych rozwiązań systemowych dla HR.
• Doradzanie zespołowi HR i wewnętrznym działom w zakresie najlepszych praktyk dotyczących systemów i procesów HR, zwłaszcza w obszarach związanych z „employee lifecycle management”, wynagrodzeniami oraz zarządzaniem czasem pracy.
• Analiza nowych wymagań, projektowanie rozwiązań i zapewnienie wykonalności procesów HR w różnych działach.
• Współpraca z zewnętrznymi dostawcami i partnerami w celu wdrażania wymagań technicznych, zapewniając właściwe dostosowanie systemu, gruntowne testowanie oraz kompleksową dokumentację.

Nasze wymagania

• Wykształcenie techniczne (pref. Politechnika)
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (w mowie i piśmie, poziom min. B2).
• Zainteresowanie technologiami HR oraz znajomość rozwiązań HR opartych na chmurze.
• Zdolności analityczne, proaktywność i zorientowanie na rozwiązania.
• Wysoka odpowiedzialność, elastyczność oraz umiejętność myślenia interdyscyplinarnego.
• Ciekawość, chęć do nauki, doskonałe umiejętności komunikacyjne oraz umiejętność pracy w zespole.
• Gotowość do odbywania okazjonalnych podróży do Niemiec (w tym podróży do naszej siedziby zlokalizowanej w Kleinheubach).
• Gotowość do pracy w systemie hybrydowym. Oczekiwana obecność w biurze w Nowym Tomyślu min. 1 raz na 2 tygodnie.
• Znajomość systemów HR, w tym zarządzania „employee lifecycle”, wynagrodzeniami i zarządzania czasem pracy.

To oferujemy

Co konkretnie czeka na Ciebie w Josera?

• Niekorporacyjna atmosfera

• Premia wakacyjna oraz świąteczna

• Paczki dla dzieci oraz prezenty okolicznościowe

• Elastyczny tryb pracy

• Atrakcyjne rabaty na produkty (sucha karma dla psów i kotów)

• Prywatna opieka medyczna LUX MED

• Ubezpieczenie grupowe i NNW

• Bezpłatna nauka języków obcych

• Karta MultiSport

• I oczywiście… świeże warzywa i owoce w biurze ☺

Ponadto zapewniamy:

• Pracę (i integracje!) w międzynarodowym środowisku, z ekspertami z różnych krajów, w tym z Polski, Niemiec i Ukrainy.

• Możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i osobistego poprzez udział w dedykowanych szkoleniach w ramach programu Food Family Journey.

• Przyjazne warunki pracy z dostępem do nowoczesnych narzędzi i technologii, wspierających rozwój umiejętności i efektywność pracy.

Brzmi ciekawie? Nie zwlekaj i aplikuj już dzisiaj!

Czekamy na Ciebie w #erbacherthefoodfamily!