wg potrzeb Inne wymaganiaZakres obowiązków;Pozyskiwanie i utrzymywanie bieżących kontaktów handlowych.Sprzedaż, kontrola i analiza sprzedaży.
Tworzenie ofert handlowych.Przygotowywanie i rozpisywanie dokumentów magazynowych oraz handlowych.Przygotowanie zamówień w systemie spedycyjnym.Wsparcie działań marketingowych.Współpraca z innymi działami wewnątrz firmy.
Wymagania;Wykształcenie minimum średnie.Doświadczenie w obsłudze klienta.Mile doświadczenie w dziale handlowym lub marketingu.Umiejętności w prowadzeniu rozmów telefonicznych.Znajomość pakietu MS Office oraz programów ERP.Pro aktywność, dokładność, sumienność i odpowiedzialność.Duże zaangażowanie oraz umiejętność pracy w zespole.Prawo jazdy kat. B.Otwartość, komunikatywność i wysoka kultura osobista.Umiejętność budowania trwałych relacji z klientem.Pogodne usposobienie, łagodność i empatia.Zorientowanie na potrzeby klienta i postawa pro kliencka.
Pracodawca oferuje;Motywujący system wynagrodzeń.Przyjazna atmosfera.Uczestnictwo w dalszym rozwoju firmy.Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.Szkolenie wprowadzające.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniaśrednie zawodowe