Specjalista / Specjalistka ds. obronnych i zarządzania kryzysowego Miejsce pracy: Łódź Twój zakres obowiązków zapewnienie realizacji przez Rektora Akademii Muzycznej zadań obronnych określonych przez ministra właściwego do spraw kultury, wynikających i ustawy o obronie Ojczyzny i przepisów wykonawczych, przygotowywanie, zgodnie z wymogami resortowymi, dokumentów planistycznych dotyczących funkcjonowania Akademii w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa i w czasie wojny, organizowanie szkoleń pracowników Akademii w zakresie wynikającym z realizowanych przez AM zadań obronnych i obrony cywilnej, udział w odprawach, naradach, szkoleniach organizowanych przez Ministerstwo Kultury i Dziedzictwa Narodowego oraz właściwy Urząd Wojewódzki, koordynowanie i wykonywanie czynności wynikających z realizacji przez Akademię zadań dotyczących zarządzania kryzysowego, koordynowanie uczestnictwa Akademii w ćwiczeniach zarządzania kryzysowego szczebla resortowego, krajowego i międzynarodowego, w zakresie przewidzianym w koncepcji tych przedsięwzięć, koordynowanie uczestnictwa Akademii w realizowaniu zadań wynikających z Programu Pozamilitarnych Przygotowań Obronnych Działu Kultura i ochrona dziedzictwa narodowego, przygotowanie Akademii do działań w warunkach zewnętrznego zagrożenia bezpieczeństwa państwa w okresie pokoju i w czasie wojny, organizowanie ochrony zbiorów Akademii i depozytów na wypadek konfliktu zbrojnego i sytuacji kryzysowych, współpraca z komórkami organizacyjnymi Akademii zgodnie z kompetencjami w zakresie bezpieczeństwa i ochrony zbiorów i depozytów, prowadzenie ewidencji pracowników Akademii dla potrzeb obrony cywilnej, reklamowanie pracowników Akademii przydzielonych do formacji obrony cywilnej (FOC) od służby wojskowej na wypadek konfliktu zbrojnego. Nasze wymagania Wymagania niezbędne dla kandydatów: - Wykształcenie: wyższe w zakresie bezpieczeństwa narodowego (preferowane kierunki: bezpieczeństwo narodowe, administracja publiczna, zarządzanie kryzysowe, bezpieczeństwo wewnętrzne). - Doświadczenie zawodowe: 1,5 roku w obszarze w obszarze bezpieczeństwa, obronności, zarządzania kryzysowego. - Znajomość aktów prawnych: 1) regulujących wykonywanie zadań w zakresie obrony Ojczyzny, w szczególności ustawy o obronie Ojczyny i aktów wykonawczych, 2) ustawy o zarządzaniu kryzysowym i aktów wykonawczych, 3) znajomość ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, 4) rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 25 lipca 2016 r. w sprawie zakresu przedsięwzięć wykonywanych w poszczególnych stopniach alarmowych i stopniach alarmowych CRP (Dz. U. z 2022 r. poz. 2065). - Kompetencje behawioralne: komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych, myślenie analityczne - Posiadanie obywatelstwa polskiego - Korzystanie z pełni praw publicznych - Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe Wymagania fakultatywne: - DOŚWIADCZENIE: powyżej 4 lat w jednostkach sektora finansów publicznych. - Ukończenie kursu obronnego organizowanego przez MON - Biegła obsługa komputera (pakiet MS Office) - Znajomość języków obcych WYMAGANE DOKUMENTY - CV z klauzulą poufności: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). - list motywacyjny. Oferty prosimy składać do dnia 30 stycznia 2026 r. na adres: kancelaria@amuz.lodz.pl Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. To oferujemy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy zlecenia (1/2 etatu) zatrudnienie w jednostce sektora finansów publicznych stabilne i terminowe wynagrodzenie dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastkę”), nagrody jubileuszowe dofinansowanie do wypoczynku dostęp do Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych