specjalista / specjalistka ds. kadr i płac

Zakres odpowiedzialności

• kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa przypisanych banków spółdzielczych,
• samodzielne i terminowe naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac,
• rozliczenia oraz przygotowywanie deklaracji do ZUS, US, GUS i PFRON,
• prowadzenie i bieżąca aktualizacja akt osobowych oraz dokumentacji pracowniczej,
• merytoryczne wsparcie obsługiwanych banków w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
• udział w projektach rozwojowych: optymalizacja procesów, współtworzenie procedur i narzędzi kadrowo-płacowych,
• dbałość o jakość, zgodność i bezpieczeństwo danych kadrowych.

Oczekiwania

• minimum 3 lata doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej podmiotów,
• bardzo dobra znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz umiejętność ich praktycznego stosowania,
• doświadczenie w naliczaniu wynagrodzeń i sporządzaniu deklaracji,
• dobra znajomość programu Płatnik oraz pakietu MS Office,
• dokładność, rzetelność i wysoka dbałość o poprawność danych

Mile Widziane

• doświadczenie w pracy w centrum usług wspólnych / shared service,
• udział w projektach usprawniających procesy kadrowo-płacowe.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• realne możliwości rozwoju i udział w projektach, które mają znaczenie,
• system szkoleń i programów rozwojowych,
• prywatną opiekę medyczną,
• dofinansowanie do wakacji,
• atrakcyjny Pracowniczy Program Emerytalny (PPE),
• preferencyjne warunki pakietu sportowego,
• hybrydowy model pracy i przyjazną, ekspercką atmosferę współpracy.

Klauzula informacyjna Administratora danych osobowych

Na podstawie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, dalej: Rozporządzenie) SGB-Bank S.A. przedstawia następujące informacje:

Administrator danych

SGB-Bank S.A. z siedzibą w Poznaniu, ul. Szarych Szeregów 23a, 60-462 Poznań (zwany dalej „Bankiem”)

Dane kontaktowe

Z Administratorem można się skontaktować

niektóre metody kontaktu: osobiste, poczta elektroniczna: [email protected, telefonicznie: 800 888 888 lub 61/ 647 28 46 (z telefonów komórkowych i z zagranicy), pisemnie: ul. Szarych Szeregów 23a, 60-462 Poznań

Inspektor Ochrony Danych

W SGB-Banku S.A. został wyznaczony Inspektor Ochrony Danych, z którym można się skontaktować pisemnie na adres Administratora lub na adres e-mail: [email protected. Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych opublikowane są na stronie www.sgb.pl.

Kategorie danych

Bank przetwarza w szczególności następujące kategorie Pani/Pana danych osobowych:

• dane identyfikacyjne (np. imię, nazwisko, data urodzenia)
• dane kontaktowe (np. numer telefonu, adres e-mail)

Źródło danych

Pani/ Pana dane Bank pozyskuje bezpośrednio od Pani/Pana.

Cele przetwarzania oraz podstawa prawna przetwarzania

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez Bank w celu:

• realizacji procesu rekrutacji i przyszłych rekrutacji oraz w zakresie przetwarzania danych osobowych wykraczających poza katalog danych wskazanych w Kodeksie pracy,
• podstawą prawną przetwarzania danych osobowych w tym zakresie jest Pani/Pana zgoda, tj. art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia oraz realizacji przez Bank obowiązków prawnych ciążących na Banku, tj. art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia w zw. z przepisami Kodeksu pracy

Okres Przez Który Dane Będą Przechowywane

Bank będzie przechowywał Pani/Pana dane osobowe przez okres niezbędny do realizacji procesu rekrutacji/przez okres niezbędny do realizacji procesu przyszłych rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez okres 6 miesięcy. Po zakończeniu rekrutacji Pana dane zostaną usunięte.

Prawa osoby, której dane dotyczą

Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do Pani/Pana danych osobowych, prawo żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia na warunkach wynikających z Rozporządzenia. W zakresie, w jakim podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest zgoda, ma Pani/Pan prawo wycofania zgody. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Przysługuje Pani/Panu również prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w sytuacji, gdy istnieje podejrzenie, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy o ochronie danych osobowych.

Informacje o zautomatyzowanym podejmowaniu decyzji

Bank nie będzie podejmował decyzji opartych wyłącznie na zautomatyzowanym przetwarzaniu danych osobowych.

Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednakże jest warunkiem Pani/Pana udziału w procesie rekrutacji/i w procesach przyszłych rekrutacji.