Specjalista / Specjalistka ds. HR

Twój zakres obowiązków

• koordynowanie procesu rekrutacyjnego (tworzenie, publikacja i zarządzanie ogłoszeniami na portalach rekrutacyjnych, aktywne poszukiwanie odpowiednich kandydatów, prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych)
• udział w tworzeniu i doskonaleniu standardów rekrutacyjnych obowiązujących w firmie
• koordynowanie szkoleń i procesów rozwojowych pracowników od strony organizacyjnej
• prowadzenie różnorodnych projektów w obszarze HR zgodnie z potrzebami (np. organizacja badania satysfakcji pracowników i analiza jego wyników)
• komunikacja z placówkami świadczącymi usługi medycyny pracy oraz prywatną opiekę medyczną
• legalizacja pracy cudzoziemców, współpraca z UP Zakopane i MUW Wydział Spraw Cudzoziemców w celu wydania/przedłużania zezwoleń na pracę
• dokonywanie w imieniu podmiotu wszelkich czynności związanych z uzyskaniem informacji z Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym
• kontakt ze szkołami i uczelniami wyższymi i pozyskiwanie osób chętnych do odbycia stażu w Resorcie Bania
• ścisła współpraca z kierownikami wszystkich działów

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe w kierunku ZZL, psychologia, socjologia lub pokrewne
• doświadczenie na podobnym stanowisku w działach HR/Kadr
• umiejętność wykorzystywania mediów społecznościowych w kontekście potrzeb HR
• umiejętność obsługi pakietu MS Office
• kompetencje miękkie niezbędne w budowaniu i rozwijaniu relacji z ludźmi
• samodzielność oraz proaktywność
• j. angielski B1
• doświadczenie w branży hotelarskiej/turystycznej

To oferujemy

• możliwość rozwoju i realizowania własnych pomysłów
• wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia oraz umiejętności
• obiady pracownicze w atrakcyjnych cenach w ramach godzin pracy
• szeroki pakiet benefitów pracowniczych (m.in. prywatna opieka medyczna, system zniżek pracowniczych na noclegi w hotelach partnerskich, vouchery, sezonowo darmowe wejściówki na Termę i narty)