Specjalista/ Specjalistka ds. automatyzacji procesów i nowych rozwiązań procesowych

32_MzkzNzdfMF80MjMw

Obowiązki

• • Analiza procesów biznesowych pod kątem możliwości automatyzacji z wykorzystaniem nowych technologii (LLM, ML, RPA, Chatboty).
  
  • Przygotowywanie koncepcji i propozycji rozwiązań automatyzujących procesy operacyjne. • Tworzenie analiz opłacalności oraz wsparcie w wycenie rozwiązań technologicznych.
  
  • Współpraca z developerami i właścicielami biznesowymi przy projektowaniu i wdrażaniu rozwiązań. 
  
  • Opracowywanie dokumentacji analitycznej, technicznej oraz instrukcji dla użytkowników. • Monitorowanie działania rozwiązań oraz diagnozowanie problemów zgłaszanych przez użytkowników

Wymagania

• Najwyższa jakość usług i obsługi klienta to nasz priorytet. Doskonalimy nasze procesy, wdrażamy nową strategię i tworzymy przestrzeń na nowe technologie i innowacje. Nasz cel to pełne pasji zespoły, które zainicjują nowe możliwości biznesowe. Wartości, którymi się kierujemy to odpowiedzialność i zaangażowanie, a nasze zadania realizujemy efektywnie, pełni nowej energii!
  
  Dołącz do nas i zasil przyszłość nową energią!
• Czego od Ciebie oczekujemy?
• • Doświadczenia na podobnym stanowisku 
  
  • Doświadczenia w analizie procesów biznesowych, obejmującego identyfikowanie obszarów do automatyzacji, przygotowywanie analiz i rozwiązań
  
  • Umiejętności tworzenia rozwiązań automatyzujących w oparciu o nowe technologie - np. LLM, ML, Chatbot 
  
  • Doświadczenia w testowaniu i weryfikacji dokumentacji, w tym prowadzenia testów funkcjonalnych, wdrażania poprawek oraz tworzenia dokumentacji technicznej
  
  • Umiejętności przygotowywania materiałów informacyjnych i szkoleniowych oraz prowadzenie szkoleń wewnętrznych
  
  • Odpowiedzialnej postawy oraz zaangażowania w efektywną realizację celów i zadań
• Miło, jeśli posiadasz
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym 
  
  Znajomość biegłej obsługi narzędzi: Microsoft Office - Excel, Power Point, Word, Power BI, SQL Server Management Studio  

Oferujemy

• • Możliwość współpracy z osobami o różnym poziomie wiedzy i doświadczenia​​
  
  • Praca w firmie przyjaznej różnym pokoleniom i nagrodzonej tytułem Friendly Workplace 2022 oraz Dream Employer 2024​
  
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (docelowo na czas nieokreślony) 
  
  • Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna oraz premie kwartalne​​
  
  • Elastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnego
  
  • Możliwość pracy w systemie hybrydowym: częściowo z domu, częściowo z biura
  
  • Prywatna opieka medyczna w Enel-Med (pakiet obejmujący nielimitowany dostęp do lekarzy wielu specjalizacji) ​
  
  • Dostęp do platformy wsparcia psychologicznego Helping Hand (możliwość 3 bezpłatnych konsultacji rocznie)​
  
  • Dofinansowanie do karty MultiSport​
  
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU
  
  • Pracowniczy Program Emerytalny​
  
  • Taryfa pracownicza - pomniejszenie rachunków za energię elektryczną w limicie 3000 kWh rocznie​
  
  • Dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS (m.in. zapomogi, pożyczki na preferencyjnych zasadach etc.)​
  
  • Coroczne dofinansowanie do wypoczynku (również dla dzieci pracowników)​
  
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka​
  
  • Akcje wolontaryjne dla pracowników Grupy TAURON (m.in. Szlachetna Paczka, charytatywny Bieg Firmowy etc.)​
  
  • Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie​
  
  • Dostęp do platformy e-learning (możliwość realizacji szkoleń w dowolnym miejscu i czasie)​
• Dołącz do nas! #Zasilani nową energią

Źródło: Tauron/Praca