.
Specjalista/specjalistka
  • Poznań
specjalista/specjalistka
Poznań, Poznań, wielkopolskie, Polska
BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna
25. 3. 2026
Informacje o stanowisku

Opis stanowiska pracy


Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów-kandydatek na stanowisko:

specjalista/specjalistka do spraw zagrożeń technicznych w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego WUW w Poznaniu nr ref. 25/26

61-713 Poznań al. Niepodległości 16/18

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • realizuje zadania z zakresu monitorowania zagrożeń technicznych na obszarze województwa (w tym gromadzi, przetwarza i analizuje dane i informacje, ocennia występujące zagrożenia, prognozuje ich rozwój), sporządza wymaganą dokumentację, analizy, sprawozdania i raporty dla Wojewody, WZZK, Rządowego Centrum Bezpieczeństwa, ministerstw i innych podmiotów; przygotowuje wnioski o użycie sił i środków Sił Zbrojnych RP do wsparcia administracji publicznej w sytuacji kryzysowej
  • opracowuje wizualizacje graficzne zagrożeń, zdarzeń i ich skutków w postaci map cyfrowych, aplikacji mapowych; wykonuje prognozy i wielokryterialne analizy przestrzenne na podstawie posiadanych oraz samodzielnie opracowanych baz danych i danych historycznych, tworzy mapy ryzyka przy wykorzystaniu specjalistycznego oprogramowania komputerowego i systemów informacji geograficznej (GIS)
  • koordynuje działania w przypadku ujawnienia magazynowania odpadów niebezpiecznych w miejscach na ten cel nieprzeznaczonych (we współpracy z komórkami organizacyjnymi urzędu, organami ochrony środowiska oraz jednostkami zespolonej administracji rządowej w województwie) w tym prowadzi i aktualizuje wykaz lokalizacji na terenie województwa
  • obsługuje, administruje i nadzoruje dedykowane systemy łączności i baz danych na potrzeby zarządzania kryzysowego, aplikacje będące na wyposażeniu oddziału oraz aplikacje własne wydziału, w tym aktualizuje bazy danych
  • bierze udział w ćwiczeniach i treningach (poziomie wojewódzkim i krajowym) zgrywających elementy z zakresu zarządzania kryzysowego, ochrony ludności i obrony cywilnej; szkoli pracowników Wydziału i innych jednostek z obsługi aplikacji własnych wydziału
  • realizuje zadania związane ze zdarzeniami radiacyjnymi, uwolnieniem niebezpiecznej substancji oraz skażeniami promieniotwórczymi, w tym analizuje informacje o wystąpieniu zdarzenia lub wykryciu skażeń promieniotwórczych na terenie województwa, współpracuje z właściwymi organami, inspekcjami i służbami, sporządza wymaganą dokumentację i raporty
  • wspiera realizację zadań stałego dyżuru na potrzeby podwyższania gotowości obronnej państwa w zakresie przygotowania planu i przeprowadzania ćwiczeń stałego dyżuru
  • w sytuacjach tego wymagających pełni dyżury w Wojewódzkim Centrum Zarządzania Kryzysowego (praca w systemie zmianowym)


Warunki pracy


  • praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych

  • zadania wykonywane w siedzibie urzędu lub poza siedzibą urzędu

  • stanowisko pracy znajduje się na poziomie -1 budynku biurowego

  • stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla takich stanowisk pracy

  • praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godz. na dobę z koniecznością przemieszczania się w pomieszczeniu po wymaganą dokumentację

  • klatka schodowa o normatywnej ilości stopni, z poręczami

  • drzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 70 cm

  • budynek nie jest wyposażony w windy osobowe, konieczność korzystania z wind w sąsiednim budynku i przemieszczanie się łącznikiem

  • budynek bezpośrednio nie posiada podjazdu dla osób z niepełnosprawnościami, istnieje możliwość przejazdu z sąsiedniego budynku

  • pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami



Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami

  • Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia przekaż komisji rekrutacyjnej przed
    rozpoczęciem testu wiedzy.

  • Wzór wymaganych oświadczeń zamieszczony jest pod adresem: https://www.poznan.uw.gov.pl/sites/default/files/zalaczniki/oswiadczenia_dla_kandydatow_do_pracy_w_wuw.pdf

  • APLIKUJ NA TO STANOWISKO ONLINE POPRZEZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DOSTĘPNY NA STRONIE: www.poznan.uw.gov.pl/oferty-pracy

  • Osoba zatrudniona na ww. stanowisku, zgodnie z art. 78 ust. 4 Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej,
    nie może łączyć zatrudnienia w służbie cywilnej z mandatem radnego

  • Rekrutacja może być przeprowadzona w trybie stacjonarnym, zdalnym/on-line lub hybrydowo.

  • Wyniki naboru opublikowane będą po zakończeniu naboru w BIP KPRM, BIP WUW oraz w siedzibie Urzędu.

  • Informacje na temat Procedury zgłoszeń wewnętrznych w WUW w Poznaniu znajdują się na stronie:
    https://www.poznan.uw.gov.pl/sygnalista-regulacje-prawne



Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: wyższe w obszarze geoinformacji, geodezji, geografii, kartografii, informatyki lub kierunków
pokrewnych związanych z przetwarzaniem danych przestrzennych

doświadczenie zawodowe/staż pracy

co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego
w jednostkach sektora finansów publicznych lub pracy biurowej

pozostałe wymagania niezbędne:

  • znajomość ustaw: o zarządzaniu kryzysowym, o ochronie ludności i obronie cywilnej, o obronie Ojczyzny, o odpadach, Prawo Atomowe, Prawo Ochrony Środowiska, o wojewodzie i administracji rządowej w województwie
  • umiejętność obsługi oprogramowania GIS
  • umiejętność analitycznego myślenia, dokonywania analiz i prognoz
  • umiejętność pracy w zespole
  • umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych
  • komunikatywność, otwartość na zmiany
  • biegła obsługa komputera, pakietu MS Office i urządzeń biurowych
  • poświadczenie bezpieczeństwa dostępu do materiałów niejawnych o klauzuli „poufne” lub zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe


wymagania dodatkowe

  • przeszkolenie z zakresu systemów informacji geograficznej (GIS) i specjalistycznego oprogramowania GIS
  • prawo jazdy kat. B
  • uprawnienia do wykonywania lotów bezzałogowym statkiem powietrznym
  • znajomość podstaw fotogrametrii i oprogramowania fotogrametrycznego


Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • Kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie poświadczenie bezpieczeństwa dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne” lub pisemna zgoda na poddanie się postępowaniu sprawdzającemu
  • Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją o prywatności zamieszczoną na stronie Urzędu
  • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

  • Dokumenty należy złożyć do: 2026-03-27
    Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
    Miejsce składania dokumentów:
    Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu
    Al. Niepodległości 16/18
    61-713 Poznań
    Punkt Informacyjny w holu Urzędu
    (z podaniem w ofercie nr ref. 25/26)

    ZACHĘCAMY DO SKORZYSTANIA Z MOŻLIWOŚCI APLIKOWANIA ONLINE DOSTĘPNEJ NA STRONIE: www.poznan.uw.gov.pl/oferty-pracy

  • Praca Poznań
  • Specjalista SEO Poznań
  • Specjalista SEM Poznań
  • Specjalista ds. Zakupów Poznań
  • Specjalista ds. marketingu Poznań
  • Specjalista ds. ofertowania Poznań
  • Specjalista ds. Zarządzania Poznań
  • Specjalista ds. Eksportu Poznań
  • Specjalista ds. Sprzedaży Poznań
  • Specjalista ds. transportu Poznań
  • Specjalista ds. HR Poznań
  • Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    107 766
    15 621