Specjalista SAP HR - Departament IT

Wymagane

Mile widziane

Poszukujemy specjalisty SAP HR do zespołu rozwojowo-utrzymaniowego SAP ERP w T-Mobile Polska. Zespól SAP ERP wspiera procesy finansowo-logistyczne (FI-CO/MM), magazynowe (WM), sprzedażowe (SD), kadrowo-płacowe (SAP HR/ HCM) oraz hurtownię danych (BW).

• Współpraca z innymi osobami z zespołu rozwojowo-utrzymaniowego SAP ERP oraz innymi zespołami technicznymi w organizacji, a także z użytkownikami systemu SAP
• Projektowanie techniczne (uzgadnianie specyfikacji rozwiązania z innymi zespołami)
• Wprowadzanie modyfikacji w systemach ERP wg ustalonych specyfikacji
• Testy techniczne wprowadzanych zmian
• Wgrywanie transportów na system testowy
• Przekazywanie zmian do testów UAT/ regresji
• Analiza i naprawa zgłoszonych błędów
• Przygotowywanie transportów/ paczek releasowych (DP - Deployment Package)
• Tworzenie odpowiedniej dokumentacji powykonawczej
• Raportowanie postępów prac, ryzyka oraz utrzymywanie aktualnego backlogu

• Umowa o pracę
• Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin/ imienin
• Pakiet medyczny i ubezpieczenie na życie
• Platforma benefitowa - Ty wybierasz z czego korzystasz
• Dostęp do platform szkoleniowych, które podniosą Twoją wiedzę
• Znam Talent – szkolenia lub pieniądze za polecenie znajomych do pracy !
• Poza tym możesz u nas liczyć na dostęp do naszych produktów i usług na preferencyjnych warunkach oraz benefity, o których przeczytasz poniżej

• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• służbowy telefon do użytku prywatnego
• brak dress code’u
• parking dla pracowników
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne
• platforma benefitowa

• Prześlij swoje CV
• Spotkaj się z przyszłym liderem/ liderką zespołu
• Witaj w T-Mobile :)

T-Mobile