- Obsługa programu Optima, moduł Kadry i Płace
- Kontrola terminów badań lekarskich i instruktaży BHP
- Kontrola okresu legalnego pobytu pracowników zagranicznych
- Przygotowywanie raportów i informacji analitycznych na życzenie
- Indywidualna obsługa i udzielanie bieżących konsultacji klientom w zakresie prawa pracy i prawa migracyjnego
- Komunikacja ze specjalistami z ZUS, PUP, PIP, US
Praca na czas określony: 1rok
Godziny pracy 9:00 - 17:00
Kontakt z pracodawcą: legal.in@wp.pl lub 575171312
Oferta dostępna w sali EInne wymagania- Rozliczanie podróży służbowych i delegacji pracowników do krajów UE - Sporządzanie i wysyłanie deklaracji ZUS, PIT
- Kompleksowe prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym cudzoziemców - Naliczanie wynagrodzeń dla różnych form zatrudnienia
- Co najmniej 3 lata doświadczenia w obszarze księgowości kadrowej, w tym co najmniej 1 rok w polskim biurze rachunkowym
- Wykształcenie wyższe w zakresie rachunkowości lub finansów
- Dodatkowe wykształcenie zawodowe w zakresie rachunkowości personalnej w polskich instytucjach edukacyjnych
- Znajomość polskiego prawa pracy i prawa migracyjnego
- biegła obsługa komputera, Microsoft Office
- Biegła znajomość pakietu Office
- Kadry, płace, ZUS
Wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - w przypadku cudzoziemcówRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)