Informacje o stanowisku
Opis firmy
Colliers jest globalną firmą doradczą działającą w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada biura w 62 krajach, w których zatrudnia 17 000 pracowników. Oferuje pełen zakres usług podmiotom związanym z rynkiem nieruchomości. W Polsce Colliers działa od 1997 roku i posiada biura w 7 regionach Polski takich jak: Warszawa, Poznań, Kraków, Trójmiasto, Wrocław, Katowice i Łódź. Firma została uhonorowana wieloma prestiżowymi nagrodami przyznanymi m.in. w konkursach: Eurobuild, CIJ Journal, CEE Quality Awards, International Property Awards, Outsourcing Stars oraz Gazele Biznesu.
Colliers jest członkiem koalicji Przyjazna Rekrutacja, a w 2017 i 2019 r. spółka otrzymała tytuł Najlepszego Pracodawcy przyznawany przez niezależną firmę Kincentric (dawniej AON) oraz Inwestor w Kapitał Ludzki w 2019, 2021, 2022, 2023 i 2024 r.
Colliers w Polsce jest również partnerem Forum Odpowiedzialnego Biznesu. Organizacja w swojej strategii kładzie nacisk m. in. na kryteria ESG, przez co podejmuje szereg inicjatyw środowiskowych, społecznych oraz z obszaru ładu korporacyjnego.
To oferujemy:
- Pracę w jednym z najlepszych zespołów zarządzających nieruchomościami;
- Pracę w firmie z tytułem Najlepszego Pracodawcy 2017 oraz 2019 przyznawanego przez Kincentric (dawniej AON) i Inwestor w Kapitał Ludzki 2019, 2021, 2022, 2023 i 2024;
- Elastyczny model pracy (praca hybrydowa);
- Opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, dodatkowe dni wolne dla rodziców (6 dni rocznie), dostęp do platformy szkoleniowej oraz benefitowej;
- Jasno określone ścieżki rozwoju oraz bogaty program szkoleń;
- Miłą i przyjazną atmosferę pracy;
- Pracę w firmie dbającej o zrównoważony rozwój organizacji.
- Minimum rok doświadczenia zawodowego w windykacji (doświadczenie w branży nieruchomości będzie atutem);
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego (w mowie i w piśmie);
- Dobra znajomość programu MS Excel i pakietu MS Office;
- Umiejętność i chęć do pracy w zespole;
- Kreatywność i samodzielność w skutecznym rozwiązywaniu nowych wyzwań;
- Rzetelność, pozytywne nastawienie, dobre umiejętności organizacyjne;
- Umiejętność zachowania spokoju i koncentracji w wymagających sytuacjach.
Opis firmy
Colliers jest globalną firmą doradczą działającą w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada biura w 62 krajach, w których zatrudnia 17 000 pracowników. Oferuje pełen zakres usług podmiotom związanym z rynkiem nieruchomości. W Polsce Colliers działa od 1997 roku i posiada biura w 7 regionach Polski takich jak: Warszawa, Poznań, Kraków, Trójmiasto, Wrocław, Katowice i Łódź. Firma została uhonorowana wieloma prestiżowymi nagrodami przyznanymi m.in. w konkursach: Eurobuild, CIJ Journal, CEE Quality Awards, International Property Awards, Outsourcing Stars oraz Gazele Biznesu.
Colliers jest członkiem koalicji Przyjazna Rekrutacja, a w 2017 i 2019 r. spółka otrzymała tytuł Najlepszego Pracodawcy przyznawany przez niezależną firmę Kincentric (dawniej AON) oraz Inwestor w Kapitał Ludzki w 2019, 2021, 2022, 2023 i 2024 r.
Colliers w Polsce jest również partnerem Forum Odpowiedzialnego Biznesu. Organizacja w swojej strategii kładzie nacisk m. in. na kryteria ESG, przez co podejmuje szereg inicjatyw środowiskowych, społecznych oraz z obszaru ładu korporacyjnego.
To oferujemy:
- Pracę w jednym z najlepszych zespołów zarządzających nieruchomościami;
- Pracę w firmie z tytułem Najlepszego Pracodawcy 2017 oraz 2019 przyznawanego przez Kincentric (dawniej AON) i Inwestor w Kapitał Ludzki 2019, 2021, 2022, 2023 i 2024;
- Elastyczny model pracy (praca hybrydowa);
- Opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, dodatkowe dni wolne dla rodziców (6 dni rocznie), dostęp do platformy szkoleniowej oraz benefitowej;
- Jasno określone ścieżki rozwoju oraz bogaty program szkoleń;
- Miłą i przyjazną atmosferę pracy;
- Pracę w firmie dbającej o zrównoważony rozwój organizacji.
,[Prowadzenie działań windykacyjnych wobec najemców nieruchomości;, Monitorowanie i egzekwowanie zabezpieczeń dostarczanych przez najemców;, Przygotowywanie i wysyłka wezwań do zapłaty;, Naliczanie odsetek od niezapłaconych faktur;, Przygotowywanie raportów wewnętrznych, finansowych i dotyczących zadłużenia klientów;, Wprowadzanie i alokacja wpłat z wyciągów bankowych do systemów finansowych;, Analiza niezidentyfikowanych wpłat oraz wyjaśnianie nadpłat i niedopłat;, Uzgadnianie sald należności;, Współpraca z najemcami, klientami oraz księgowością;, Alokacja zabezpieczeń na poczet niezapłaconych faktur. Requirements: MS Excel, MS Office Additionally: Programy szkoleń wewnętrznych, Opieka medyczna z pełną rehabilitacją, Dostęp do platformy benefitowej, Dostęp do platformy szkoleniowej, Dodatkowe płatne dni nieobecności dla rodziców.
Praca WarszawaSpecjalista ds. Zarządzania WarszawaSpecjalista ds. Zarządzania Kryzysowego WarszawaSpecjalista ds. Sprzedaży WarszawaSpecjalista ds. Zakupów WarszawaSpecjalista ds. marketingu WarszawaSpecjalista ds. ofertowania WarszawaSpecjalista ds. Eksportu WarszawaSpecjalista ds. transportu WarszawaSpecjalista ds. HR WarszawaSpecjalista ds. turystyki WarszawaWarszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach
