VRG S.A. jest spółką notowaną na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie, która w ramach swojej grupy kapitałowej specjalizuje się w projektowaniu, produkcji i dystrybucji kolekcji odzieży dla kobiet i mężczyzn. Działalność firmy koncentruje się na zarządzaniu najbardziej rozpoznawalnymi polskimi markami takimi jak: Vistula, Bytom i Wólczanka. Obecne oblicze VRG S.A. jako jednej z najbardziej znanych firm działających w branży odzieżowej w Polsce ukształtowane zostało w wyniku realizacji intensywnego planu rozwoju. Nasze salony znajdują się na terenie całej Polski, a prezentowana w nich oferta to najwyższej jakości odzież i dodatki zaprojektowane zgodnie ze światowymi trendami mody.

W chwili obecnej poszukujemy Kandydatów na stanowisko:

Twój zakres obowiązków:

• przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem, przebiegiem i zakończeniem stosunku pracy,
• przygotowywanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu,
• rozliczanie czasu pracy (systemy: podstawowy, równoważny z ruchomymi godzinami rozpoczynania pracy, zadaniowy),
• naliczanie wynagrodzeń, zasiłków i sporządzanie listy płac (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne),
• sporządzanie deklaracji rozliczeniowych i korekt do ZUS, US, PPK, GUS, PFRON,
• sporządzanie zaświadczeń w tym Z-3, RP-7,
• sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych i wyrejestrowujących w programie Płatnik oraz w systemie obsługującym PPK,
• monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych i prawa podatkowego.

Oczekujemy od Ciebie:

• 3-letniego doświadczenia w zakresie obsługi kadrowo-płacowej,
• praktycznej znajomości przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego oraz PPK,
• znajomości obsługi programów kadrowo-płacowych (mile widziana znajomość systemu TETA), programu Płatnik oraz pakietu Office (Word, Excel),
• umiejętności pracy w zespole i organizacji pracy własnej,
• sumienności, skrupulatności i nastawienia na rozwiązywanie problemów.
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w jednej z największych firm z branży fashion w kraju,
• dogodne warunki pracy: elastyczny czas pracy, nowoczesne biuro, praca od poniedziałku do piątku,
• pakiet benefitów: dofinansowanie do karty sportowej Medicover Sport, prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich najbliższych, dodatkowe ubezpieczenie na życie, atrakcyjny program lojalnościowy, dostęp do platformy językowej.

Stanowisko: Specjalista/ka ds. Kadr i Płac