Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej – m.in. skierowania na badania medycyny pracy, umowy o pracę
- Zakładanie teczek pracowniczych
- Rozliczanie i ewidencja czasu pracy
- Tworzenie raportów dot. stanów urlopowych
- Organizacja szkoleń dot. ciągłości wymaganych uprawnień
- Koordynowanie badań medycyny pracy - monitorowanie ważności oraz organizacja badań
- Rozliczanie kosztów podróży służbowych
- Obsługa benefitów pracowniczych: ubezpieczenia na życie, opieka medyczna, program sportowy
- Tworzenie raportów, zestawień z zakresu HR
WYMAGANIA:
- doświadczenie na podobnym stanowisku - min. 2 lata
- rzetelność, skrupulatność i dokładność
- poczucie odpowiedzialności w ramach powierzonego obszaru - dotrzymywanie terminów
- samodzielność w ramach powierzonych obowiązków
- doświadczenie obsługi systemu COMARCH Optima - mile widziane
- chęć rozwoju w zakresie kadr i płac
- praca w nowoczesnym biurowcu
OFERUJEMY:
- umowa o pracę
- atrakcyjne wynagrodzenie
- wsparcie i wdrożenie do samodzielnej pracy
- praca w rozwijającym się, nowoczesnym przedsiębiorstwie
- możliwość przystąpienia do programu LUXMED, PZU, Multisport

Trzcinica - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach