Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• pracownik wykonuje pracę biurową głównie na komputerze powyżej 4 godzin dziennie 
• praca jednozmianowa w godzinach 7.30-15.30
• stanowisko pracy zlokalizowane jest na I piętrze budynku 3 - kondygnacyjnego, bez wind
• podstawowe wyposażenie to: zestaw komputerowy, meble biurowe oraz elektroniczne urządzenia biurowe
• wejście główne posiada podjazdy dla osób niepełnosprawnych
• szerokość głównych drzwi wejściowych do budynku i drzwi wewnętrznych oraz ciągów komunikacyjnych jest dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych
• przed obiektem znajduje się odpowiednio oznakowane miejsce parkingowe dla pracownika będącego osobą niepełnosprawną

• rozpoznaje i analizuje potrzeby szkoleniowe policjantów Komendy Powiatowej Policji w Tomaszowie Mazowieckim
• kieruje wyznaczone osoby na kursy i szkolenia
• planuje, organizuje i uczestniczy w doskonaleniu z zakresu kultury fizycznej
• sporządza sprawozdania z doskonalenia zawodowego policjantów Komendy Powiatowej Policji w Tomaszowie Mazowieckim
• przygotowuje dokumentację dotyczącą mianowania funkcjonariuszy na kolejne stopnie policyjne
• przygotowuje dokumentację związaną z nadaniem orderów, odznaczeń państwowych i resortowych
• wprowadza i aktualizuje w systemie policyjnym Kadra SWOP dane osobowe funkcjonariuszy w zakresie: wyróżnień, szkoleń, testów sprawności fizycznej, stopni służbowych, medali i odznaczeń państwowych i resortowych
• prowadzi program „Płatnik” w zakresie ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych poprzez: rejestrację nowo przyjętych funkcjonariuszy i pracowników oraz członków ich rodzin, aktualizację, wyrejestrowanie osób zwolnionych

• wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 miesiące doświadczenia zawodowego w administracji
• oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
• posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli poufne, lub wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego celem wydania poświadczenia do klauzuli poufne
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe administracyjne
• doświadczenia zawodowego
• znajomość Ustawy o Policji
• umiejętność interpretacji i stosowania przepisów w praktyce
• umiejętność jasnego i precyzyjnego przekazywania informacji
• umiejętność dobrej organizacji pracy
• dyspozycyjność
• znajomość zasad funkcjonowania jednostki Komendy Powiatowej Policji w Tomaszowie Mazowieckim

• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• Pewność i stabilizacja zatrudnienia
• Pewny zarobek
• Dbałość o przestrzeganie przepisów prawa pracy i uprawnień pracownika
• Stałe godziny pracy
• Jasna ścieżka kariery
• Możliwość rozwoju i doskonalenia zawodowego

Tomaszów Mazowiecki - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach