Specjalista ds. Sprzedaży Modernizacji i Wymiany Urządzeń Dźwigowych (k/m)

Location: Konstruktorska 13, Warszawa 02-673, Poland

Date Posted: 2025-11-21

Country: Poland

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków:

• Reprezentowanie firmy w kontaktach z obecnymi i potencjalnymi klientami,
• Doradztwo i proaktywna sprzedaż rozwiązań w zakresie modernizacji i wymiany urządzeń (tj. windy i schody ruchome) na podległym terenie,
• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i zamówień z rynku,
• Przygotowywanie umów, specyfikacji, wycen i ofert,
• Koordynacja i uzgodnienia techniczne w zakresie prowadzonych projektów,
• Obsługa systemu CRM,
• Monitorowanie rynku budowlanego i dźwigowego w zakresie modernizacji i wymiany urządzeń dźwigowych.

Nasze wymagania:

• Doświadczenie handlowe w branży dźwigowej, technicznej, okołobudowlanych, etc.
• Mile widziane doświadczenie w sprzedaży usług i budowaniu długotrwałych relacji z klientami,
• Wykształcenie wyższe,
• Czynne prawo jazdy kat. B,
• Doskonała znajomość MS Office,
• Zorientowanie na klienta, zaangażowanie i rzetelność,
• Zdolności negocjacyjne i sprzedażowe.

To oferujemy:

• Auto służbowe 5-osobowe, również do użytku prywatnego,
• Możliwość rozpoczynania pracy między 7.00 a 9.00,
• Umowę o pracę na 6-miesięczny okres testowy, przedłużaną następnie na czas nieokreślony po pozytywnej ocenie przełożonego,
• Wynagrodzenie podstawowe plus atrakcyjne premie,
• Pakiet benefitów dodatkowych (opieka medyczna w Luxmed wraz z pakietem stomatologicznym, karta sportowa, grupowe ubezpieczenie na życie, wczasy pod gruszą, dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci, PPK, preferencyjne pożyczki, zapomogi),
• Inwestycję w Twój rozwój poprzez szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne oraz dofinansowanie do studiów,
• Dofinansowanie do okularów korekcyjnych,
• Darmowy dostęp do platformy umożliwiającej naukę języków obcych,
• Program Wsparcia Pracownika: dostęp do konsultacji ze specjalistami w ramach wsparcia osobistego, prawnego, finansowego i zdrowotnego (Infolinia 24/7 oraz indywidualne sesje).

Otis is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.