Specjalista ds. sprzedaży lokali i obsługi najmu
Miejsce pracy: Szczecin
Twój zakres obowiązków
- udział w procesie sprzedaży lokali – kontakt z klientami, prezentacje nieruchomości, prowadzenie negocjacji
- koordynowanie zmian lokatorskich
- współpraca przy działaniach marketingowych – tworzenie ofert, udział w kampaniach promocyjnych
- udział w procesie wynajmu apartamentów – obsługa zapytań, prezentacje, podpisywanie umów
- bieżąca obsługa biura sprzedaży – kontakt z klientami, obsługa dokumentacji, współpraca z działami wewnętrznymi
Nasze wymagania
- doświadczenie zawodowe w obszarze sprzedaży lub wynajmu nieruchomości
- pozytywne nastawienie, samodzielność i zaangażowanie
- umiejętność budowania relacji z klientami i dobra organizacja pracy
- kreatywność i inicjatywa w działaniu
- mile widziana znajomość języka angielskiego
Jeśli jesteś osobą, która z pasją podchodzi do pracy z klientem i nieruchomościami – czekamy na Twoje zgłoszenie!
To oferujemy
- pracę w prestiżowej lokalizacji w centrum Szczecina
- możliwość rozwoju zawodowego w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- wsparcie doświadczonego zespołu i przyjazną atmosferę
- wynagrodzenie zależne od doświadczenia i kwalifikacji
O nas
Jesteśmy młodym zgranym zespołem ludzi z pozytywnym nastawieniem do życia.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez MATYS INVESTMENT sp. z o.o. SPÓŁKA KOMANDYTOWO - AKCYJNA z siedzibą w: al. Wyzwolenia 70, 71-506 Szczecin (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: maciej.matysik@silveroffice.pl.
