Informacje o stanowisku

Diagnozowanie potrzeb uczestników i absolwentów OHP w zakresie szkoleń zawodowych. Organizacja szkoleń zawodowych dla osób pełnoletnich, szczególnie dla uczestników oraz absolwentów OHP. Organizacja indywidualnych spotkań konsultacyjno informacyjnych z uczestnikami OHP w celu zebrania informacji o kompetencjach i kwalifikacjach uczestnika, ustalenia potrzeb szkoleniowych uczestnika, przedstawienia oferty szkoleniowej, skierowania na szkolenie, skierowania do doradcy zawodowego bądź pośrednika pracy, wskazywania możliwości zdobywania nowych kwalifikacji zawodowych zgodnie z potrzebami rynku pracy oraz predyspozycjami klientów. Pozyskiwanie gwarancji zatrudnienia od pracodawców, na podstawie których organizowane są szkolenia zawodowe. Opracowanie planu pracy w zakresie realizacji szkoleń zawodowych. Sporządzanie analiz dotyczących sytuacji młodzieży na lokalnym rynku pracy, analizowanie rynku pracy w kontekście potrzeb szkoleniowych klienta. Rozpoznanie lokalnego rynku pracy i edukacji, jego najważniejszych uczestników tj. pracodawców, instytucji działających na rzecz młodzieży. Prowadzenie ścisłej współpracy z jednostkami pionu rozwoju zawodowego oraz z jednostkami pionu kształcenia i wychowania na terenie CEiPM i województwa. Współpraca przy realizacji projektów lub innych programów realizowanych w OHP. Opracowywanie sprawozdań okresowych i zbiorczych analiz oraz przekazywanie ich do WK OHP zgodnie z obowiązującymi zasadami i terminami. Realizacja warsztatów godzenia ról zawodowych i rodzinnych dla uczestników HP.
Praca: w Centrum Edukacji i Pracy Młodzież w Łomży

Inne wymagania
WYMAGANIA NIEZBĘDNE: Wykształcenie wyższe. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. WYMAGANIA DODATKOWE: Znajomość obsługi MS Office, w szczególności MS Excel. Umiejętność nawiązywania kontaktów. Bardzo dobra organizacja pracy własnej. Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu. Nastawienie na realizację celów, rzetelność, terminowość. Sumienność, kreatywność, komunikatywność i odpowiedzialność. Odporność na stres i elastyczność.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Łomża - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach