Specjalista ds. rozwoju rynku tradycyjnego - branża alkoholowa

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz budowanie długoterminowych relacji biznesowych
• Identyfikowanie potencjalnych odbiorców oraz docieranie do nich poprzez kontakt telefoniczny, e-mailowy oraz spotkania bezpośrednie
• Tworzenie i wdrażanie skutecznych strategii sprzedażowych, mających na celu wzrost udziału firmy na rynku
• Analiza rynku i konkurencji – identyfikowanie nowych trendów, klientów oraz możliwości sprzedażowych
• Monitorowanie satysfakcji klientów oraz reagowanie na ich potrzeby, aby budować pozytywny wizerunek firmy
• Realizacja celów sprzedażowych i strategii firmy
• Prowadzenie negocjacji handlowych i doradztwo produktowe
• Współpraca z działem logistyki, aby zapewnić sprawną realizację zamówień
• Udział w tworzeniu materiałów promocyjnych we współpracy z działami marketingu i graficznym.

• Pracę w firmie, która stawia na rozwój i daje realne szanse na awans
• Wynagrodzenie, które rośnie wraz z Twoimi wynikami sprzedażowymi (atrakcyjna podstawa + premia)
• Wynagrodzenie: 6 000 – 15 000 zł netto (podstawa + premia)
• Nowoczesne narzędzia pracy – samochód służbowy, telefon, laptop i tablet
• Możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia produktowe oraz uczestnictwo w branżowych wydarzeniach i targach
• Dostęp do ekskluzywnych eventów gastronomicznych i możliwość współpracy z topowymi lokalami w Polsce
• Pakiet benefitów – opieka medyczna, karta Multisport, miejsce parkingowe

• Nie jesteśmy korporacją! – Czerpiemy inspirację z najlepszych praktyk, ale działamy na własnych zasadach, stawiając na kreatywność, współpracę i rozwój osobisty.
• Możesz skupić się na sprzedaży – minimalizujemy formalności, abyś mógł w pełni poświęcić się pracy z klientami.
• Prosty i szybki proces decyzyjny – unikamy wieloetapowych procedur i zbędnych spotkań.
• Twoje decyzje kształtują rozwój firmy – mamy krótką i efektywną ścieżkę decyzyjną, dzięki czemu Twoje pomysły mogą być wysłuchane i wdrażane.
• Posiadacz realny wpływ na asortyment oraz zatowarowanie – Twoja opinia ma znaczenie
• Otrzymasz wsparcie asystentki działu, która pomoże Ci w organizacji pracy i formalnościach.
• Dysponujemy rozbudowanymi stanami magazynowymi, co gwarantuje nam gotowość do realizacji nawet najbardziej wymagających, wielkoskalowych zamówień.
• Dołącz do Alcora i zbuduj swoją przyszłość w branży, która łączy pasję do gastronomii, luksusowe produkty i dynamiczny rozwój!

• Etap 1: Rozmowa telefoniczna – Krótka rozmowa wstępna, podczas której sprawdzamy, czy nasze wzajemne oczekiwania są zgodne.
• Etap 2: Spotkanie online – Poznajemy się bliżej! Opowiemy Ci więcej o stanowisku, naszych wartościach i kulturze pracy, a także omówimy Twoje doświadczenie i oczekiwania.
• Etap 3: Spotkanie w biurze – Rozmowa z osobą z działu, w którym będziesz pracować. Na tym etapie skupiamy się na szczegółach Twojej przyszłej roli, Twoim doświadczeniu oraz praktycznych aspektach współpracy.
• Jeśli wszystkie etapy przebiegną pomyślnie – witamy na pokładzie Alcora!
• Aplikuj teraz i zacznij swoją drogę do sukcesu!

ALCORA sp. z o.o.