Informacje o stanowisku

Specjalista ds. rekrutacji at FABRYKI MEBLI "FORTE" S.A.

Lokalizacja: Ostrów Mazowiecka

Szczegóły oferty:

FABRYKI MEBLI "FORTE" S.A. to jeden z największych europejskich producentów mebli do samodzielnego montażu. Meble tworzone są z pasją przez polskich i zagranicznych projektantów. Obecnie FORTE posiada pięć nowoczesnych zakładów produkcyjnych zlokalizowanych w Ostrowi Mazowieckiej, Suwałkach, Białymstoku oraz w Hajnówce.

Powody, dla których warto do nas dołączyć:

1. Nasze rekrutacje są często zaskakujące.
2. Będziesz mieć wpływ na budowanie Candidate Experience.
3. Staniesz się częścią firmy z 30-letnim doświadczeniem w produkcji mebli.
4. Czekamy na Twoje pomysły dotyczące innowacji w zakresie rekrutacji.

TWOJE ZADANIA:

1. Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska liniowe i specjalistyczne.
2. Pozyskiwanie kandydatów z wykorzystaniem różnych źródeł, w tym social media.
3. Prowadzenie kilku projektów rekrutacyjnych jednocześnie.
4. Rekomendowanie działań usprawniających procesy rekrutacyjne.
5. Obsługa bieżących zadań z zakresu HR.
6. Współpraca z biurami karier uczelni wyższych.
7. Umiejętności obsługi programów (ATS, graficzne, pakiet office - zwłaszcza excel).

TWÓJ PROFIL:

1. Minimum dwuletnie doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych.
2. Wykształcenie kierunkowe (wskazane ZZL, Psychologia, Socjologia).
3. Wiedza z zakresu narzędzi rekrutacji pośredniej i bezpośredniej.
4. Doświadczenie w realizacji procesów rekrutacyjnych na różnych poziomach.
5. Dbanie o pozytywne Candidate Experience.
6. Proaktywne nastawienie na działanie, a przy tym samodzielność, skrupulatność i terminowość.
7. Aktywne poszukiwanie źródeł pozyskiwania kandydatów.
8. Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (PowerPoint, Excel).
9. Kreatywność, komunikatywność i otwartość na nowe wyzwania.
10. Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym - minimum B2.
11. Mile widziane doświadczenie w firmie produkcyjnej.

CO OFERUJEMY:

1. Dofinansowanie do firmowego, dwujęzycznego przedszkola z oddziałem żłobkowym "Żółty Słonik" dla dzieci pracowników.
2. Dofinansowania świąteczne 2 razy w roku.
3. Bony noworoczne dla dzieci pracowników.
4. Program poleceń pracowniczych.
5. Szkolenia podnoszące kwalifikacje.
6. Atrakcyjne zniżki na zakup mebli.
7. Możliwość dołączenia do dodatkowej opieki medycznej Medicover.
8. Możliwość nauki jęz. angielskiego i niemieckiego poprzez platformę online.

Aplikuj: Link do aplikacji

Dodano dnia: 03-02-2022

Ostrów Mazowiecka - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach