Informacje o stanowisku

- Wsparcie przedsprzedażowe,
- Badanie rynku,
- Pozyskiwanie i selekcja kandydatów za pośrednictwem różnych kanałów i przy użyciu różnych narzędzi;
- Weryfikacja profili kandydatów na różne stanowiska związane z branżą IT,
- Przeprowadzanie rekrutacyjnej rozmowy kwalifikacyjnej,
- Koordynowanie i ułatwianie rozmów między kandydatami a kierownikami ds. zatrudnienia/projektów, kandydatami i klientem,
- Uczestnictwo w szkoleniach, konferencjach i spotkaniach organizowanych przez pracodawcę w celu doskonalenia umiejętności zawodowych,
- Tworzenie ofert pracy, weryfikacja i zapewnienie jasnych opisów stanowisk na rynku.

Inne wymagania
przygotowywanie raportów, znajomość branży IT, biegła obsługa komputera.
Wykształcenie wyższe (dyplom uzyskania wyższego wykształcenia na dowolnym kierunku). Co najmniej 11 mies. doświadczenia zawodowego, w tym na stanowisku Młodszy specjalista ds. Rekrutacji - Stażysta w branży IT lub podobnym stanowisku.
Mile widziana znajomość języka angielskiego oraz mile widziana bardzo dobra znajomość języka rosyjskiego, z uwagi na sporą liczbę pracowników władających jęz. rosyjskim.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas nieokreślony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat), inne

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach