prowadzenie negocjacji techniczno-finansowych z potencjalnymi dostawcami i wykonawcami,
przygotowywanie projektów umów wraz z koniecznymi załącznikami,
uaktualnianie branżowej listy podwykonawców oraz dostawców,
koordynowanie rozliczeń finansowych z dostawcami i podwykonawcami.
Wymagania
wykształcenie wyższe techniczne budowlane,
min. 2-letnie doświadczenie na stanowisku o takim samym lub zbliżonym zakresie zadań jak Inżynier Budowy, Specjalista ds. Ofertowania
bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
dobra znajomość programu AutoCAD i Norma.
doświadczenia we współpracy z dostawcami i podwykonawcami.
Oferujemy
pracę w renomowanej firmie - jednej z najlepszych spółek budowlanych w Polsce – laureata rankingu POLANDS BEST EMPLOYERS 2022, 2023 i 2024,
proces wdrożenia do firmy zainaugurowany przez dzień adaptacyjny w centrali w Warszawie,
formę zatrudnienia: kolejno okres próbny, umowę na czas określony, umowę na czas nieokreślony,
stabilne zatrudnienie – możliwość długofalowej współpracy przy kolejnych projektach realizowanych przez firmę,
możliwość rozwoju oraz awansu w firmie tworzonej przez ludzi z pasją – wielu naszych kierowników budów i kontraktów oraz koordynatorów i kierowników zespołów pochodzi z awansów wewnętrznych,
transparentny system premiowy,
pracę w zróżnicowanym zespole (pod względem doświadczenia, wieku i płci),
atmosferę budującą zaangażowanie – konkursy z nagrodami i inicjatywy wewnętrzne dla pracowników takie jak konkurs na zdjęcia z wakacji, konkurs na zdjęcia świątecznej dekoracji biura, konkursy ekologiczne, ponadto obchodzimy m.in. Dzień Budowlańca, Tydzień Bezpieczeństwa,
pracę w organizacji dla której bezpieczeństwo pracowników jest priorytetem – jesteśmy jednym założycieli i aktywnym członkiem Porozumienia dla Bezpieczeństwa w Budownictwie,
połączenie tradycji (wieloletniej historii na polskim rynku) z nowoczesnością (jesteśmy szeroko zaangażowani we wdrażanie BIM i technologii cyfrowych),
możliwość pracy zdalnej w wymiarze 4 dni w miesiącu.
