Wymiar etatu 1/4
Zakres podstawowych zadań wykonywanych na stanowisku:
- prowadzenie spraw organizacyjnych Centrum pod względem formalno-prawnym,
- sporządzanie projektów umów, porozumień i wewnętrznych aktów normatywnych, - doradztwo w zakresie sporządzania ofert, specyfikacji i innych dokumentów, w tym ich opiniowanie,
- pomoc prawna w prowadzeniu spraw pracowniczych,
- współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie pomocy na rzecz uczestników indywidualnego Programu Zatrudnienia Socjalnego,
- prowadzenie zajęć z zakresu podstaw prawa dla uczestników Programu Centrum,
- udzielanie konsultacji uczestnikom Programu w sprawach dotyczących ich sytuacji życiowej oraz podstawowych porad z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych oraz zagadnień z zakresu pomocy społecznej.
Warunki pracy na danym stanowisku pracy:
- praca z ludźmi, kontakty osobiste, telefoniczne i mailowe,
- praca częściowo przy komputerze,
- pomieszczenie przy ul. Smoleńskiej 43, wysoki parter, podjazd dla wózków inwalidzkich, toalety i pokoje pracowników dostosowane są do potrzeb osób niepełnosprawnych, brak barier architektonicznychInne wymaganiaWymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe prawnicze,
- doświadczenie zawodowe - minimum 1 rok,
- niekaralność za przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
- pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
- nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
- doświadczenie w pracy na rzecz osób zagrożonych wykluczeniem społecznym lub/i beneficjentów pomocy społecznej,
- wiedza z zakresu pomocy społecznej, prawa cywilnego, karnego,
- znajomość Ustawy o pracownikach samorządowych, Zatrudnieniu socjalnym oraz Kodeks Pracy,
- odpowiedzialność, rzetelność, systematyczność, samodzielność,
- łatwość nawiazywania kontaktów interpersonalnych. Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat), prawnicze