Wykształcenie wyższe, najlepiej kierunkowe (prawo administracja); zakres obowiązków: sporządzanie, opiniowanie i negocjowanie umów, regulaminów oraz innych dokumentów prawnych, monitorowanie zmian w przepisach i wdrażanie ich w działalności firmy, udzielanie bieżących porad prawnych pracownikom i kadrze zarządzającej, analiza ryzyk prawnych związanych z działalnością placówki, reprezentacja firmy w kontaktach z urzędami, kancelariami i instytucjami, przygotowywanie opinii prawnych, pism, projektów umów, aktów wewnętrznych, wsparcie w postpowaniach administracyjnych i sądowych; jedna zmiana; miejsce pracy: Toszek, oferta również dla osób z niepełnosprawnościąInne wymagania[Umiejętność 2 : znajomość przepisów prawa administracyjnego i prawa pracy,
[Umiejętność 1 : znajomość przepisów z zakresu prawa cywilnego i postępowania cywilnego.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)