Fundacja Grupy ERGO Hestia Integralia od 20 lat wspiera osoby z niepełnosprawnościami w podjęciu zatrudnienia. Jako agencja pośrednictwa pracy współpracujemy z firmami, którym bliskie są wartości, płynące z włączającej kultury organizacyjnej.
Aktualnie poszukujemy osoby do pracy w eksperckiej spółce kadrowo-płacowej - Sopockim Towarzystwie Doradczym, które od wielu lat współpracuje z firmą ubezpieczeniową ERGO Hestia.
specjalista ds. płac/specjalistka ds. płac
- kompleksowa obsługa płacowa pracowników,
- naliczanie wynagrodzeń oraz zapewnienie ich zgodności z przepisami prawa pracy, przepisami podatkowymi oraz ubezpieczeń społecznych,
- przygotowywanie danych płacowych zgodnie z obowiązującymi terminami oraz wewnętrznymi procedurami,
- wprowadzanie danych do systemu, sprawdzanie poprawności danych,
- przygotowywanie raportów i analiz kadrowo-płacowych,
- sporządzanie i weryfikacja deklaracji podatkowych i rozliczeniowych,
- usprawnianie procesów i aktualizacja procedur kadrowo-płacowych,
- monitorowanie zmian przepisów płacowych, ubezpieczeń społecznych i ZFŚS oraz bieżące wdrażanie tych zmian z życie.
- wykształcenie wyższe kierunkowe,
- minimum 2-letnie doświadczenie w pracy w dziale kadr i płac,
- doświadczenie w samodzielnym naliczaniu płac pracowników,
- praktyczną znajomość systemów kadrowo-płacowych: mile widziana TETA,
- praktyczną znajomość programu Płatnik i swobodna praca na platformie ZUS PUE,
- praktyczną znajomość pakietu MS Office, a w szczególności programu Excel,
- bardzo dobrą znajomość aktualnych przepisów Prawa Pracy, ustawy o ubezpieczeniach społecznych, przepisów dot. PPK oraz pozostałych przepisów w zakresie kadr i wynagrodzeń,
- praktyczną wiedzę na temat zagadnień kadrowo-płacowych,
- znajomość języka angielskiego w stopniu bardzo dobrym,
- odpowiedzialność, terminowość, skrupulatność, dokładność,
- posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności.
- zatrudnienie w eksperckiej spółce kadrowo-płacowej - Sopockim Towarzystwie Doradczym,
- stabilne zatrudnienie,
- umowę o pracę,
- innowacyjne środowisko pracy i możliwość udziału w ciekawych projektach,
- realny wpływ na swój rozwój oraz ścieżkę kariery,
- narzędzia niezbędne do realizacji celów,
- najwyższe standardy pracy i przyjazną atmosferę,
- miejsce pracy dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami,
- pakiet benefitów związanych ze zdrowiem, sportem oraz czasem wolnym,
- dedykowany program dla osób z orzeczeniem o niepełnosprawności.