OFERUJEMY:

• Dużą samodzielność pracy.
• Szkolenia i duże możliwości rozwoju.
• Ludzką atmosferę wsparcia w zespole.
• Systemy premiowe.
• Prywatną opiekę medyczną.
• Wyjazdy integracyjne.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Tworzenie kampanii reklamowych w środowisku Google i Meta.
• Monitorowanie i analizowanie efektywności kampanii.
• Optymalizacja kampanii na podstawie danych.
• Samodzielne optymalizowanie kreacji reklamowych — treści, grafika, multimedia.
• Śledzenie trendów rynkowych, proponowanie i wdrażanie nowych rozwiązań.
• Przygotowywanie rekomendacji budżetów marketingowych oraz ich optymalizacja w oparciu o wyniki.
• Przygotowywanie raportów dla klientów.
• Dbanie o wysoką jakość i estetykę realizowanych prac.
• Pilnowanie umówionych terminów realizacji prac.

JAK PRACUJEMY?

• Praca asynchroniczna – nie przeszkadzamy sobie w pracy, cenimy pracę w skupieniu, wspomagamy się narzędziami Asana, Discord, Google Workspace.
• Praca całkowicie zdalna – raz w tygodniu telekonferencja podsumowująca bieżące zadania oraz weryfikacja checkpointów (jednocześnie jeżeli chcesz pracować w biurze, to zapraszamy do Katowic).

JAKIEJ OSOBY SZUKAMY?

• Odpowiedzialnej – Oczekujemy, że gdy bierzesz zadanie, to je sumiennie realizujesz i dowozisz w terminie, a gdy napotkasz przeszkodę, to ją proaktywnie eliminujesz lub szukasz pomocy (u mnie lub na zewnątrz). Nie potrzebujemy osoby, która w trudnych chwilach chowa głowę w piasek, unika odpowiedzialności.
• Szczegółowej – Nie możemy sobie pozwolić na błędy i powielanie ich. Będziesz pracować z dokumentami i ważnymi dla klientów plikami. Używasz obowiązującego standardu i pilnujesz, aby był wszędzie zachowany. Ponad wszystko pilnujesz jakości i estetyki projektów.
• Umiejącej organizować sobie dzień pracy i dotrzymymującej terminów – Pracujemy na celach i zadaniach, a nie na czas spędzony przy biurku. Nie potrzebujemy osoby, która „udaje, że pracuje”, spycha zadania na później.
• Doskonale komunikującą się przez maila lub innej w formie pisanej – Nie piszesz długich maili, czy komentarzy w naszym systemie do zadań, ale krótkie i konkretne wiadomości, nie dopytujesz po kilka razy o jedną rzecz.
• Dokumentującej swoje działania (tworzenie procesów) – Tworzysz procesy operacyjne i dokumentujesz je, aby było wiadomo, jak postępować w przypadku powtarzalnych zadań, jak zaplanować X, do kogo zwrócić się w temacie Y.
• Umiejącej analizować wyniki – Będziesz agregować i prezentować dane w sposób zrozumiały dla przeciętnej osoby. Często wynik Twojej pracy będzie wykorzystywany do podejmowania pewnych decyzji biznesowych.
• Empatycznej – Twoja inteligencja emocjonalna jest na wysokim poziomie i łatwo czytasz sygnały klientów oraz zespołu. Jesteś niejako “psychologiem”, który dba o budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji pomiędzy wszystkimi stronami.
• Proaktywnej – Jeżeli widzisz przestrzeń, w jakiej możesz mi jeszcze pomóc, to informujesz mnie i pomagasz. Przyświeca Ci otwartość na nowe pomysły i innowacyjne rozwiązania.

JAKIE MAMY WYMAGANIA?

• Minimum 4 lata doświadczenia w obszarze PPC ze szczególnym naciskiem na Google Ads.
• Bardzo dobra znajomość platform reklamowych Google Ads i Meta Ads.
• Dobra znajomość pakietu Adobe.
• Bardzo dobra znajomość narzędzi analitycznych (np. GA4, Yandex Metrica) i praktyczna umiejętność wykorzystywania danych.
• Biegła obsługa narzędzi do zarządzania zadaniami (np. Asana) i biurowych (np. Google Workspace).
• Wysokie poczucie estetyki.
• Duża samodzielność pracy.
• Chęć podnoszenia kwalifikacji i rozwoju.
• Bardzo dobra znajomość narzędzi: Google Workspace, Asana.
• Bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z marketingiem i praktyczna umiejętność ich wykorzystania.

CO NIE JEST WYMAGANE, ALE MILE WIDZIANE?

• Doświadczenie w marketingu medycznym i stomatologicznym.
• Znajomość: PHP, HTML, CSS.
• Doświadczenie w pracy zdalnej.

JEŚLI UWAŻASZ, ŻE TA PRACA JEST DLA CIEBIE:

Wyślij maila na biuro@marketize.pl. W mailu napisz 5 zdań na temat Twojego doświadczenia oraz 2 akapity, dlaczego chcesz pracować z nami i dlaczego powinniśmy wybrać akurat Ciebie. Dołącz do maila swoje CV oraz przynajmniej jedną referencję dotyczącą opisywanej roli.

Do wybranych osób prześlemy instrukcję oraz zaproszenie na kolejny etap rekrutacji (rozmowy online).